ローランド株式会社
浜松市北区細江町中川2036番地の1
証券コード:79440
業界:その他製品
有価証券報告書の提出日:2023年5月17日

(1) 連結経営指標等

 

回次

第47期

第48期

第49期

第50期

第51期

決算年月

2018年12月

2019年12月

2020年12月

2021年12月

2022年12月

売上高

(百万円)

61,153

63,247

64,044

80,032

95,840

経常利益

(百万円)

5,169

4,726

6,277

10,102

10,250

親会社株主に帰属する
当期純利益

(百万円)

3,048

2,629

4,301

8,586

8,938

包括利益

(百万円)

174

2,122

3,934

11,361

11,062

純資産額

(百万円)

18,522

18,227

20,151

28,656

33,747

総資産額

(百万円)

41,144

43,532

46,096

52,807

77,056

1株当たり純資産額

(円)

693.09

670.07

730.91

1,030.19

1,228.49

1株当たり当期純利益

(円)

113.53

97.92

160.13

312.73

326.98

潜在株式調整後
1株当たり当期純利益

(円)

155.37

306.26

321.96

自己資本比率

(%)

45.2

41.3

43.1

53.7

43.4

自己資本利益率

(%)

12.5

14.4

22.7

35.6

28.9

株価収益率

(倍)

19.7

12.6

10.6

営業活動による
キャッシュ・フロー

(百万円)

3,250

4,992

6,902

4,929

793

投資活動による
キャッシュ・フロー

(百万円)

154

1,588

901

803

11,351

財務活動による
キャッシュ・フロー

(百万円)

5,797

3,146

3,669

6,071

12,879

現金及び現金同等物
の期末残高

(百万円)

9,052

8,815

10,832

8,781

10,506

従業員数

[外、平均臨時雇用人員]

(名)

2,402

28

2,565

24

2,601

330

2,730

334

2,783

398

 

(注)  1.1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、その算定にあたり期末発行済株式総数及び期中平均株式数の計算において控除する自己株式に、「役員向け株式給付信託」、「従業員向け株式給付信託」及び「従業員持株会支援信託」に残存する自社の株式が含まれています。

2.第47期及び第48期の潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であったため、期中平均株価が把握できないため記載していません。

 3.第47期及び第48期の株価収益率は当社株式が非上場であったため記載していません。

 4.当社は、2020年9月14日付で普通株式1株につき30株の割合で株式分割を行っており、第47期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しています。

 5.第49期の平均臨時雇用人員の増加は、主にマレーシア子会社の生産対応のための期中採用によるものです。

 6.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第51期の期首から適用しています。これにより、従来は営業外費用に計上していた売上割引については、売上高から減額しています。この変更により、売上高及び営業利益は減少しますが、経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益、キャッシュ・フロー及びその他の経営指標等に影響はありません。

 

 

(2) 提出会社の経営指標等

 

回次

第47期

第48期

第49期

第50期

第51期

決算年月

2018年12月

2019年12月

2020年12月

2021年12月

2022年12月

売上高

(百万円)

24,655

24,924

25,966

29,624

34,356

経常利益

(百万円)

3,214

3,341

5,773

7,183

9,555

当期純利益

(百万円)

1,660

2,220

5,106

6,018

7,678

資本金

(百万円)

9,421

9,421

9,490

9,585

9,613

発行済株式総数

(株)

911,461

911,461

27,581,366

27,970,534

28,066,786

純資産額

(百万円)

16,687

17,448

20,514

23,856

25,492

総資産額

(百万円)

34,869

37,863

41,699

41,445

63,914

1株当たり純資産額

(円)

618.90

645.93

749.42

861.81

932.24

1株当たり配当額
(内、1株当たり中間

配当額)

(円)

13,064

3,062

72

138

156

(―)

(1,646)

(36)

(69)

(78)

1株当たり当期純利益

(円)

61.83

82.68

190.08

219.19

280.88

潜在株式調整後

1株当たり当期純利益

(円)

184.43

214.65

276.56

自己資本比率

(%)

47.7

45.8

48.8

57.3

39.7

自己資本利益率

(%)

7.5

13.1

27.1

27.3

31.3

株価収益率

(倍)

16.6

17.9

12.4

配当性向

(%)

717.2

125.7

38.7

64.1

56.1

従業員数

(名)

828

857

857

867

891

株主総利回り

(%)

129.1

119.8

(比較指標:配当込みTOPIX)

(%)

(―)

(―)

(―)

(112.7)

(110.0)

最高株価

(円)

3,380

6,560

4,875

最低株価

(円)

2,851

3,105

3,445

 

(注)  1.  1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、その算定にあたり期末発行済株式総数及び期中平均株式数の計算において控除する自己株式に、「役員向け株式給付信託」、「従業員向け株式給付信託」及び「従業員持株会支援信託」に残存する自社の株式が含まれています。

2.潜在株式調整後1株当たり当期純利益については、第47期及び第48期は潜在株式は存在するものの、当社株式は非上場であったため、期中平均株価が把握できないため記載していません。

3.株価収益率については、第47期から第48期は当社株式が非上場であったため記載していません。

4.配当性向は、配当金総額を当期純利益で除して算出しています。

5.臨時雇用者数については、当該臨時従業員の総数が従業員の100分の10未満であるため記載を省略しています。

6.当社は、2020年9月14日付で普通株式1株につき30株の割合で株式分割を行っており、第47期の期首に当該株式分割が行われたと仮定して、1株当たり純資産額、1株当たり当期純利益及び潜在株式調整後1株当たり当期純利益を算定しています。なお、第48期以前の1株当たり配当額は分割前の配当額を記載しており、第49期の中間配当額は当該株式分割を考慮した場合の額を記載しています。

7.第47期から第49期までの株主総利回り及び比較指標は、2020年12月16日に東京証券取引所市場第一部に上場したため、記載していません。

8.第51期の1株当たり配当額156円のうち、期末配当78円については、2023年3月29日開催予定の定時株主総会の決議事項になっています。

 

9.「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日)等を第51期の期首から適用していますが、主要な経営指標等に影響はありません。

10.最高株価及び最低株価は、2022年4月3日以前は東京証券取引所市場第一部におけるものであり、2022年4月4日以降は東京証券取引所プライム市場におけるものです。

ただし、当社株式は、2020年12月16日から東京証券取引所市場第一部に上場されており、それ以前の株価については該当事項がありません。

 

 

2 【沿革】

 

年月

沿革

1972年 4月

大阪府大阪市住吉区(現 住之江区)に資本金3,300万円でローランド株式会社設立

       8月

東京営業所、大阪営業所開設

       8月

ローランドブランド第1号商品となるリズムマシン発表

      11月

ギターアンプ、エフェクター発売

1973年 3月

大阪府大阪市にエフェクター製造のメグ電子株式会社(後の ボス株式会社)設立

       4月

シンセサイザー、電子ピアノ発表

1976年 5月

オーストラリアに販売会社設立

1978年 4月

アメリカに販売会社設立

1981年 1月

イギリス、ドイツに販売会社設立

       3月

デンマークに販売会社設立

       5月

大阪府大阪市住之江区にエフェクター・キット/コンピュータ周辺機器のアムデック株式会社

(現 ローランド ディー.ジー.株式会社)設立

      11月

カナダに販売会社設立

1982年 3月

ベルギーに販売会社設立

1984年11月

大阪市に音楽教室(現 ローランド・ミュージック・スクール)開設

1985年 2月

セット式電子ドラム発表

1986年 1月

イタリアに販売会社設立

       3月

静岡県引佐郡(現 浜松市)に細江工場(現 本社工場)完成

1988年 7月

スイスに販売会社設立

1989年12月

大阪証券取引所市場第二部に上場

1990年 2月

スペインに販売会社設立

       5月

ハンガリーに販売会社設立

       9月

浜松研究所完成

1991年10月

ブラジルに販売会社設立

1993年 5月

本社を大阪市北区堂島浜に移転

1997年 7月

浜松市に都田工場完成

      10月

フランスに販売会社設立

1998年 3月

ポルトガルに販売会社設立

       6月

東京証券取引所市場第二部に上場

1999年 9月

東京証券取引所及び大阪証券取引所市場第一部銘柄に指定

2000年10月

ローランド ディー.ジー.株式会社が東京証券取引所市場第二部に上場

2001年 1月

ポーランドに販売会社設立

 7月

中国に生産会社設立

       9月

ビクター・テクニクス・ミュージック株式会社と当社音楽教室を統合し、ローランド ミュージック

スタジオ株式会社(現 ローランド・ミュージック・スクール)設立

2002年 3月

ローランド ディー.ジー.株式会社が東京証券取引所市場第一部銘柄に指定

2003年 3月

中国に物流会社設立

2004年 8月

ベルギーとフランスの販売会社統合

       8月

スペインとポルトガルの販売会社統合

2005年 7月

本社を浜松市細江町(現 浜松市北区細江町)に移転

2007年 7月

中国に販売会社設立

2009年 4月

ロシアに販売会社設立

2014年 2月

イギリスに欧州地域販売子会社10社の持株会社設立

       7月

株式会社常若コーポレーションが当社普通株式を取得し、同社の子会社となる

10月

東京証券取引所市場第一部上場廃止

11月

マレーシアに生産会社設立

 

 

 

年月

沿革

2015年 1月

当社を存続会社として、株式会社常若コーポレーションと合併

4月

Roland RVS Holding Inc.(RVSの持株会社)設立

5月

アメリカに音楽/メディア製作用ソフトウエアの開発・販売会社(RVS)を設立

8月

ローランド ディー.ジー.株式会社の保有株式一部売却により、同社を持分法適用の範囲から除外

2016年 3月

Roland VM Corporation(V-MODAの持株会社)設立

5月

アメリカのヘッドホン開発製造会社(V-MODA)を子会社化

2017年 4月

マレーシアにグローバルでの商流管理会社を設立

2018年 1月

ボス株式会社を吸収合併

7月

メキシコに販売会社設立

2020年10月

イギリスの販売会社と統括管理会社(持株会社)を統合

12月

東京証券取引所市場第一部に再上場

2021年 9月

アメリカの販売会社を存続会社として、V-MODAとRoland VM Corporationを吸収合併

2022年 4月

東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

7月

フランスの販売会社を解散し、業務をイギリスの統括管理会社に継承

7月

スイスの販売会社を清算結了し、業務をイギリスの統括管理会社に継承

8月

アメリカの販売会社を存続会社として、RVSとRoland RVS Holding Inc.を吸収合併

9月

Roland Drum Corporation(DWの持株会社)設立

10月

アメリカのドラム開発・製造・販売会社(DW)を子会社化

 

 

 

3 【事業の内容】

当社グループは、当社、子会社22社及び関連会社1社で構成されており、電子楽器の開発、製造、販売を主たる事業とし、幅広いジャンルの製品群をグローバルに提供しています。

1972年の設立以来、エレクトロニクスの技術進歩にあわせ研究開発を行い、世界に先駆けた多くの技術や製品を生み出し、楽器市場へ新たな価値を提案することで、電子楽器の分野で世界的なブランドを確立してきました。現在では、電子ピアノ、ドラム、シンセサイザー、ギター関連機器等、様々な製品ラインを総合的にバランスよく展開しており、また「音」と「映像」の融合にもいち早く取り組み、映像関連機器の開発から販売までを事業として確立しています。海外展開については、創業当初の1970年代後半から販売会社の設立を積極的に行い、世界中のあらゆる地域において製品展開しており、当社グループの収益の90%は(2022年12月期現在、小数点第一位を四捨五入)日本国外から得ています。

特に、近年では、重要かつ安定的な成長市場である欧州、北米に加え、成長著しい新興国市場に対して、現地の音楽文化や需要に即した製品投入を行っていくことで、販売拡大に注力しています。製造については、海外生産を基本として、製品特性に応じて自社工場と外部委託から最適な拠点を選択することで、柔軟な体制を築いています。

 

当社グループは、「電子楽器事業」の単一セグメントで活動しており、当社及び各関係会社の機能は、次のように大別できます。

まず当社は、当社製品の企画やR&D(研究開発)といった開発活動を担っています。また、グループ全体の監督、予算及び事業計画の承認も、当社の重要な機能の一つとなっています。他にも当社は、本社機能に加えて、主に映像関連機器の生産を担う製造工場としての機能や、日本国内市場に向けて当社製品を販売する販売機能も兼ね備えています。

次いで、当社製品の生産の大部分を担う製造子会社が2社あります。そのうち、2014年に設立されたRoland Manufacturing Malaysia Sdn. Bhd.は、主に電子ピアノや電子ドラム等の主力製品の生産を担っているマレーシア工場で、当社グループの主力生産拠点です。

また、当社製品の販売に携わる主要な販売子会社が計12社あり、内訳としましては、米州地域に主力販売子会社のRoland Corporation U.S.を含む4社、欧州地域に主力販売子会社のRoland Europe Group Ltd.をはじめとする6社、アジア・オセアニア地域に2社を設置しています。北米、欧州、中国・アジア、日本という世界の主要市場を中心に販売活動を展開しており、それぞれの市場や商習慣に合わせた販売活動に注力しています。

他には、マレーシアで2017年に設立されたMI Services Malaysia Sdn. Bhd.が、製造子会社2社の株式保有及び事業活動統括を担っている他、製造子会社と販売子会社の間に立って当社製品の仕入販売及び物流管理の業務を担い、また開発機能を兼ね備えています。

なお、ドラム事業のさらなる成長に向け、当社の100%子会社として新たに設立したRoland Drum Corporationが、Drum Workshop, Inc. の全株式を2022年10月3日付で取得し、当四半期連結会計期間より新たに連結の範囲に含めています。

 

事業の系統図は、次のとおりです。

 


 

*1:製造機能を有する連結子会社                     2社

*2:電子楽器等の仕入販売、物流管理、子会社統括、開発に関わる連結子会社 1社

*3:販売機能を有する連結子会社                     12社

   販売機能を有する持分法非適用関連会社                1社

*4:製造、開発、販売機能を有する連結子会社               1社

 

その他連結子会社                             6社

 

 

4 【関係会社の状況】

 連結子会社

     2022年12月31日現在

会社名

住所

資本金

主要な
事業の内容

議決権の
所有割合
(%)

関係内容

役員の兼任等

資金の貸付

営業上の取引

設備の
賃貸借

Roland Manufacturing
Malaysia Sdn. Bhd.

Selangor
Darul Ehsan
Malaysia

千 RM

14,232

電子楽器

100.0

(100.0)

当社商品の製造

Roland Electronics
(Suzhou) Co.,Ltd.

Suzhou
China

千 US$
7,360

電子楽器

90.0

(75.0)

当社商品の製造

MI Services Malaysia Sdn. Bhd.

Selangor
Darul Ehsan
Malaysia

千 RM
230,180

電子楽器

100.0

当社商品の仕入販売、物流管理、開発及び子会社統括

Roland Corporation

U.S.

Los Angeles

California

U.S.A.

千 US$

545

電子楽器

100.0

当社商品の販売

Roland Canada Ltd.

Surrey

British Columbia

Canada

千 CAN$

5

電子楽器

100.0

当社商品の販売

Roland Brasil
Importacao,
Exportacao, Comercio,
Representacao e
Servicos Ltda.

Sao Paulo
Sao Paulo
Brazil

千 R$

34,518

電子楽器

100.0

(0.1)

当社商品の販売

Roland Instrumentos

Musicales Mexico,

S. de R.L. de C.V.

Ciudad de

Mexico

Mexico

千 MXN

28,912

電子楽器

100.0

(0.1)

当社商品の販売

Roland Europe Group
Ltd.

Reading
U.K.

千 Stg.£
42,039

電子楽器

100.0

当社商品の販売及び欧州子会社の統括管理

Roland Germany GmbH.

Ruesselsheim
Germany

千 EUR
3,300

電子楽器

100.0

(100.0)

Roland Central
Europe N.V.

Geel
Belgium

千 EUR
75

電子楽器

100.0

(100.0)

Roland South Europe
S.p.A. in Liquidazione

Milano
Italy

千 EUR
1,550

電子楽器

100.0

(100.0)

Roland Iberia, S.L.

en Liquidación

Barcelona
Spain

千 EUR

3

電子楽器

100.0

(100.0)

Electronic Musical
Instruments Roland
Scandinavia A/S

Hellerup
Denmark

千 DKr
510

電子楽器

100.0

(100.0)

Roland East Europe Ltd.

Torokbalint

Hungary

千 EUR

396

電子楽器

100.0

(100.0)

Roland Music LLC

Moscow

Russia

千 RUB

15,000

電子楽器

100.0

(100.0)

当社商品の販売

Roland China Ltd.

Shanghai
China

千 US$
3,000

電子楽器

100.0

当社商品の販売

Roland Corporation
Australia Pty Ltd

Dee Why NSW
Australia

千 A$
833

電子楽器

100.0

当社商品の販売

Roland Drum Corporation

Wilmington

Delaware

U.S.A.

US$

0.1

電子楽器

100.0

    -

Drum Workshop, Inc.

Oxnard

California

U.S.A.

千 US$

21

電子楽器

100.0

(100.0)

  -

Roland Organ Corporation

Los Angeles

California

U.S.A.

千 US$

43,500

電子楽器

100.0

 

 

その他2社(計22社)

(注) 1. 「主要な事業の内容」欄には、セグメント情報に記載された名称を記載しています。

2. 議決権の所有割合の( )内は間接所有割合を内数で記載しています。

3. MI Services Malaysia Sdn. Bhd. 、Roland Brasil Importacao,  Exportacao, Comercio, Representacao e Servicos Ltda. 、Roland Europe Group Ltd. 、Roland Drum Corporation 及び Roland Organ Corporation は特定子会社に該当します。

4.有価証券届出書又は有価証券報告書を提出している会社はありません。

5. 2022年8月1日付で、Roland VS LLC 及び Roland RVS Holdings Inc. は、当社の連結子会社であるRoland Corporation U.S. を存続会社とする吸収合併により消滅しました。

6. Drum Workshop, Inc. の株式保有を目的として Roland Drum Corporation を2022年9月22日付で設立し、また同社が2022年10月3日付で Drum Workshop, Inc. の全発行済株式を取得したため連結の範囲に含めています。

7. Roland Germany GmbH. 、Roland South Europe S.p.A. in Liquidazione 及び Roland Iberia, S.L. en Liquidación は、現在清算手続き中です。

8.Roland Organ Corporation は休眠会社となっており、清算を予定しています。

9.売上高(連結会社相互間の内部売上高を除く)が連結売上高の10%を超える連結子会社の2022年12月期における主要な損益情報等は、次のとおりです。

会社名

売上高
(百万円)

経常利益
(百万円)

当期純利益又は当期純損失(△)(百万円)

純資産額
(百万円)

総資産額
(百万円)

Roland Corporation U.S.

29,988

407

950

7,097

16,238

Roland Europe Group Ltd.

26,902

897

△508

3,925

12,679

 

 

 

5 【従業員の状況】
 

当社及び連結子会社の事業は、電子楽器の製造販売であり区分すべき事業セグメントが存在しないため単一セグメン卜となっており、セグメン卜情報に関連付けては記載していません。

 

(1) 連結会社の状況

    2022年12月31日現在

従業員数(人)

2,783

398

 

(注) 従業員数は就業人員であり、臨時従業員数は[ ]内に年間の平均人員を外数で記載しています。

 

(2) 提出会社の状況

    2022年12月31日現在

従業員数(人)

平均年齢

平均勤続年数

平均年間給与(千円)

891

458か月

192か月

7,909

 

(注)1. 従業員数は就業人員です。なお、臨時従業員数は従業員の総数の100分の10未満であるため、記載を省略しています。

2. 平均年間給与は、賞与及び基準外賃金を含んでいます。

   

(3) 労働組合の状況

当社は、ローランド労働組合を組成しています。なお、ローランド労働組合は、上部団体には加入していません。

2022年12月31日現在、当社従業員のうち、組合員数は552人です。なお、労使関係は円滑に推移しており、労働組合との間に特記すべき事項はありません。

 

 

1 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】

当社グループは、2023年1月からの3年間を対象とした中期経営計画を策定しました。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において、当社グループが判断したものです。

 

(1) 経営の基本方針 (経営理念)

ローランド・グループの経営理念は、以下の3つのスローガンに集約されています。これらは、ローランド・グループが何のために存在し、どのような企業であろうとしているのかを表した、創業時から変わらない考え方です。

 

- 創造の喜びを世界にひろめよう

- BIGGESTよりBESTになろう

- 共感を呼ぶ企業にしよう

 

「創造の喜びを世界にひろめよう」

いつでも、誰でも、どこにいても、自分にあった音や映像の楽しみ方に一人でも多くの人がめぐり合える。そんなワクワクする世界の実現を、私たちは目指します。新たな作品を創りだす喜び、仲間たちと楽器を演奏する時の充実感、そして、それを多くの人と分かち合うひととき―無限に拡がる喜びの可能性を、追求し続けます。

 

「BIGGESTよりBESTになろう」

お客様一人ひとりにとって、常にBESTで特別な企業であること。私たちはそのためにたゆまず努力し、最善を尽くします。日々成長し続け、お客様の想いにこたえる。そしてまた、新たな夢や期待を寄せていただく。そんな信頼関係を大切にしていきます。

 

「共感を呼ぶ企業にしよう」

私たちは、支えていただいているお客様、取引先様、そして株主様など多くの方々に愛され、応援される企業を目指します。新しい価値を創り出す中においてもこうした方々の信頼を決して裏切らず、事業活動をよりよく理解していただく。そうして皆様からの共感を力にかえ、すべてのステークホルダーにとっての事業価値を持続的に向上させていきます。

 

(2) 事業環境・重要課題認識

当社グループの属する世界楽器市場は、海外市場を成長ドライバーとして、概ね1%〜3%の安定的な成長を続けてきました。近年では、新型コロナウイルス感染症の世界的な蔓延や、ロシア・ウクライナ情勢の長期化に伴う一部地域での需要の減少が見られたものの、2023年下期以降は通常の成長軌道に回帰するものと期待されます。新しいライフスタイルの定着は、余暇時間で楽器演奏に挑戦する方、楽器演奏を再開される方の増加に繋がりました。加えてSNSやWeb配信の普及により、音楽は「聴く」だけのものから「創る」ものへと変化を遂げています。この変化は、いつでもどこでも一人でも気軽に演奏を始められる、さまざまな楽しみ方が広がる電子楽器にとって、重要な成長機会となっています。

 

(3) 中期経営計画2023-2025

 <長期ビジョン>

 The World Leader in Music Creation

 〜音楽創造分野において世界的リーダーとなる〜

 

  <中期経営計画ターゲット>

 Create Fans For Life!

  〜生涯にわたるファンを生み出し、より多くの音楽

 愛好家に愛されるブランドになる〜

 


 

 

  <新中期経営計画基本方針と主要施策>

① 需要創造:Game Changerによる市場創造と潜在顧客へのアプローチ

Game Changer製品・サービス・新製品による市場創造

前中計に引き続き、Game Changer製品による新たな市場創造を目指します。eスポーツやポータブル・キーボードなどのポテンシャル市場への新製品投入、Drum Workshop社(以下DW社)との技術シナジー創出など、当社ならではの付加価値の高いGame Changer製品の開発を積極的に推し進めます。また、新製品割合を2025年には全体の約1/4を占めるまでに高め、不確実な環境下でも売上と利益を創出します。

潜在的な顧客獲得によるビジネス拡大(ピアノ・ドラム)

<ピアノ>

新しく楽器を始めるエントリー層に向けて、新規チャネルの開拓と購入しやすいモデルの拡大を行います。また、さらなる楽器としての機能の向上や、デザイン性の向上により、アコースティックピアノユーザーを含む多くの方々に満足いただけるような楽器を生み出します。

<ドラム>

DW社とのシナジー創出を本格化し、既存の各ドラム市場(電子、アコースティック)の拡大だけではなく、両者が相まったハイブリッド市場をさらに拡大します。さらに、Roland Cloudから、ピアノ、ドラムの演奏を楽しむためのコンテンツやサービスを提供します。

 

② シェア拡大:ポータブル・キーボード市場への再参入と新興国での販売拡大、Roland Retailによるシェア拡大

当社にとっての新市場への挑戦と、新興国での販売拡大

<ポータブル・キーボード>

大きな市場でありながら、当社にとって未開拓市場であるポータブル・キーボード市場に本格的に再参入し、製品拡充とRoland Cloudによる差別化を図ります。

<新興国>

膨大な人口増を背景に中間層の購買力増加が続く中国・インド・インドネシアを注力市場と定め、販売体制を整えることでシェアを拡大します。

Roland Retailの強化により、顧客接点の“質”と“量”を向上

世界の主要都市に設置するRoland Direct Store、販売店様店舗における当社専用の販売スペースであるStore in Store、そしてRoland Direct ECなどの販売チャネルを通じて顧客と当社が直接つながり、接点の質、量の向上に取り組みます。

 

③ LTV(ライフタイムバリュー)向上:音楽を生涯楽しんでいただくための仕組みづくり

 ・Roland Cloud:「いつでも、どこでも、誰でも」楽しめる、パーソナライズされた体験サービスへ

クラウド型音源サービスRoland Cloudは、サービスを通して生涯顧客を生み出す仕掛けに進化します。新中計期間では、対象楽器の拡大やラーニングやストリーミングに対応したサービスをRoland Cloud上で提供し、さらなる付加価値向上に取り組みます。

 ・Roland Platform:

  顧客理解により、製品やサービスを充実させ、マーケティングを最適化するための強力なエンジン

顧客データの一元管理を行うRoland Platformを起点にして、当社による顧客の理解、製品やサービスの充実化、マーケティングを通した顧客とのコミュニケーション向上を行います。Roland Platformを介して顧客とローランドが繋がることで、顧客ごとに最適化された新しい音楽体験を生み出していきます。

  ・ブランディングの強化:ブランド認知度向上により、より多くの音楽愛好家に愛されるブランドになる

様々なデジタルツールの活用やアーティスト、インフルエンサーとの関係強化などのマーケットコミュニケーションの強化により、当社のブランドストーリーを伝える活動を強化します。

 

④ 基盤強化:長期ビジョン実現に向けた人的資源活性化とインフラ投資

グローバル人事

グローバルでの適材適所の人材配置や、株式報酬制度のグローバル展開といった人事体制の拡充に努め、人と組織の活性化を行います。

 

 

 

基盤強化

ビジネスのさらなる拡大に向けた基幹システム更新や事業所再編、本社と海外子会社の連携強化など当社の成長を支えるインフラへの投資を加速します。

サプライチェーンの高度化

販売機会ロスの低減やリードタイム短縮、オートメーションの推進・新システム導入によるアジリティ強化に取り組みます。また、中長期では、DW社との生産拠点の相互活用や技術の融合、半製品の共通化などの推進により、生産能力と生産技術の向上、利益改善に取り組みます。

 

(4) 財務目標

 


 

 

(5) サステナビリティへの対応

ESG(環境・社会・ガバナンス)やSDGs(持続可能な開発目標)の視点に代表される「サステナビリティ(持続可能性)」への取り組みにあたり、当社は以下の認識のもと、環境・社会を含むすべてのステークホルダーの期待に応え、事業成長にもつながるテーマを中心に重要課題を整理しました。5つの活動指針のとおり一貫した「姿勢」で「意識」「実践」「開示」を一連のものとして課題対応を進め、当社の取締役会は定期的な報告を受けてその状況を「監督」し、必要に応じて助言と支援を行います。

 

 1)認識と方針

 


 

当社の事業は、音楽・映像文化を通じて社会の持続的発展に貢献している一方で、環境や社会全体の安定と豊かさのもとに成り立っています。そして気候変動や人権などのさまざまな課題に真摯に向き合い、その解決に貢献することは企業としての重要な責務であると認識しています。

環境・社会の安定や持続性が損なわれ、音楽・映像文化や当社事業が存続しえなくなる負の連鎖を避けるため、それぞれのサステナビリティを高め合う好循環を生み出す活動を、経営の重要課題に位置付け、取り組んでいます。

 

<5つの活動方針>

 


 

 

  2)重要課題

重要課題及びSDGsターゲットとの関連

  中期経営計画2023-2025における重点施策

サプライチェーン・マネジメントの高度化

 

 


●事業効率の改善

-輸送・配送での経路・積載の効率化とCO2排出量削減

-事業所効率化や再エネ活用による自社排出CO2の極小化

●取引先との関係強化

-人権保護及びCO2排出量削減の意識共有と協業推進

-部材不足等の非常時でのレジリエンス強化

音楽・映像文化の発展支援

 


●当社ならではの活動による文化・業界の振興

-デジタルマーケティング活用、機会・体験の提供

-協賛・支援を通じた新興市場での繋がり強化

●製品による環境・社会配慮

-企画・設計による環境負荷低減やアクセシビリティ向上

人材の活力、能力発揮の最大化

 


●グループ人材活用

-人材の育成・適正配置、報酬体系のグローバル管理推進

●従業員エンゲージメント向上

-組織受容力(職場環境・ダイバーシティ等)の強化

成長(無形資産)への投資

 


●次世代の製品基礎開発

-楽器性能向上のための継続的な開発投資

●Roland Platformの実現

-サービスや顧客情報基盤の整備・拡大

●Roland Cloudのサービス拡大

ガバナンスのたゆみない強化

 

 


●構造改革で獲得した強みの内部進化

-取締役会、執行体制の実効性向上

-リスク管理・コンプライアンスのさらなる強化

●情報可視化の発展

-事業判断・情報開示の精度向上

-非財務情報の開示推進

 

 

   3)TCFD提言に沿った情報開示

当社は、地球温暖化に伴う異常気象や災害の発生などの現象は、経済的損失につながるだけでなく、人類の文化的な営みや生活様態にまで深刻な影響を与える可能性があることを認識しています。人々が安心して暮らし、音楽・映像をはじめとした芸術文化が育まれる社会環境を維持するために、CO2排出量削減につながる貢献策や事業活動の効率化に取り組んでいます。

また、気候変動によって生じる当社事業に対するリスクや機会を適切に評価し対応を進め、TCFD(Task Force on Climate-related Financial Disclosures:気候変動関連財務情報開示タスクフォース)のフレームワークに沿って、「ガバナンス」「戦略」「リスク管理」「指標と目標」の4つの観点から、その状況を開示していきます。

 

ガバナンス

サステナビリティを巡る課題全般への対応として、取締役会がサステナビリティ基本方針と特定した重要課題を承認し、その取り組みの状況について定期的に報告を受けて監督する体制を定めています。気候変動問題を含む主要課題への取り組みはテーマ別の分科会で企画・実行され、社長を含む全執行役員で構成する「サステナビリティ推進委員会」がその推進状況を確認・協議することで、それぞれの執行部門への的確な指示と取締役会への定期報告の両方を担保する体制としています。

 

戦略

IPCC(気候変動政府間パネル)やIEA(国際エネルギー機関)等が発行する報告書における複数のシナリオを参照し、以下の2つの対照的なシナリオを用いました。その想定から、当社事業に対する気候変動のリスクと機会について一定程度の発生可能性(確信度)が見込まれるものを特定し、それが顕在化する時期と財務影響を評価しました。

 

・ 1.5℃シナリオ:パリ協定での合意を踏まえ、脱炭素への取り組みが世界的に最も進む想定

- 産業構造やエネルギー政策が大幅に転換する過程で規制等が増加する「移行リスク」が高まる可能性があります。

- 当社事業は産業構造の転換や活動規制の影響は受けにくいものの、炭素税や排出権取引などのカーボンプライシングが企業全般を対象として導入された際には、その影響を受ける可能性があります。

 

・ 4℃シナリオ:世界的に気候変動対策が十分に進展せず、現構造のまま経済活動が継続される想定

- 気候変動が進行し自然環境の変化や災害が増加する「物理的リスク」が高まる可能性があります。

- 当社事業は自然資源(水や無垢木材)の使用は少なくその影響は受けないものの、突発的な自然災害によって事業の操業に影響を受ける可能性があります。しかし慢性的な影響までは見込んでいません。

<特定した気候変動リスク/機会の評価>

区分

特定したリスク/

機会

顕在

時期

(注)1

財務

影響

(注)2

想定する状況とその対応

移行

リスク

(1.5℃シナリオ)

カーボンプライシング導入による対応コストの増加

長期

<想定>

本社を中心に炭素税や排出権取引などの規制が課されるが、CO2の直接排出量(スコープ1)と間接排出量(スコープ2)が対象となる場合は、当社排出量に比例しその影響は小さい
<対応>

事業の省エネ化を進めるとともに、CO2排出量をオフセットする対応を実施

規制強化に伴う

原材料の値上り

長期

<想定>

他社に課されたカーボンプライシング等の規制コストが、鉄鋼などの用途が広範な素材や代替が難しい部材に転嫁される場合に、仕入コストの上昇影響は小さくない
<対応>

取引先との関係強化を通じてGHG排出量削減を働きかけ協業することでコスト安定化を図るとともに、設計部門と調達部門が連携して業界動向を注視することで早期の代替着手等の予防も講じる

物理的

リスク

(4℃シナリオ)

急激な自然災害

による事業操業

度の低下

中期

<想定>
 主要生産拠点であるマレーシアにおいて大雨洪水が発生し、事業所浸水、部品供給路の寸断、労働者の移動制限等で1か月以上にわたり生産・出荷が停滞すれば、小さくない逸失利益が生じる
<対応>

工場において柔軟な製造ライン移設や生産計画の組み換えを想定した事業継続計画を整備するとともに、製品と部材の特性に応じた安全在庫運用により影響の吸収を図る

機会

消費者の生活

様式や消費動向

の変化

長期

<想定>

気温上昇に伴い消費者の屋外活動が制限され屋内での余暇時間が増えることで、音楽・映像の演奏や創作の楽しみを提供する当社製品に対する需要が増える
<対応>
 新たな顧客層が気軽で簡単に楽しめる製品・サービスを充実するとともに、付加価値を持続的に提供することでファン層を拡大する

 

(注)1. 「短期」は1年以内、「中期」は5年以内、「長期」は5年超としています。

    2. 単年度で5億円±2億円の損益影響を「中」程度とし、その上下をそれぞれ「大」「小」としています。

 

 

リスク管理

当社事業を取り巻く様々なリスクに対し的確な管理・実践を行うために、定期的に子会社を含むグループ全体より潜在リスク情報を集約し、社長がリスク管理責任者として委員長を務める「リスク管理・コンプライアンス委員会」においてその影響の重要度と対応方針を評価しています。また当委員会で評価されたリスクの内容は定期的に取締役会に報告されています。

気候変動で生じる移行リスクや物理的リスクについては、発生事象や対応策が既知の事業リスクと共通する点も多いため、上記の全社的リスク管理プロセスに統合する運用を開始しました。

 

指標と目標

自社および取引先も含めたサプライチェーン全体でCO2 排出量の削減につながる取り組みを進めることが、カーボンプライシングや規制対応コスト増加などの移行リスクに対して直接的に効果があり、また非化石価値の利用を通じて取引市場を活性化し再生可能エネルギー拡大に微力ながら貢献するなど、物理的リスク低減に対しても間接的に寄与するものと考えています。

上述の取り組みを責任をもって進めるため、明確な根拠に基づく指標と目標の設定を検討していきます。

 

 

2 【事業等のリスク】

有価証券報告書に記載した事業の状況、経理の状況等に関する事項のうち、経営者が連結会社の財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況に重要な影響を与える可能性があると認識している主要なリスクは、以下のとおりです。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。

 


 

各リスクはリスクの内容に応じて分類され、リスク発生時のインパクトと発生可能性、中期経営計画の重点戦略との関連性に応じて評価されます。各リスク項目は担当部門にてリスク低減活動が行われ、リスクレベルに応じてそれぞれ担当部門、担当執行役員、リスク管理・コンプライアンス委員会にて定期的にモニタリングされます。

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

自然・環境・事故

1 自然災害

当社グループの製造拠点、物流拠点、販売拠点又はサプライヤーが所在する国や地域において、地震、津波、洪水、台風等の自然災害が発生し、当社グループの各拠点やサプライヤーに被害が生じた場合や、電力等のインフラが遮断される又は不安定となることにより、操業・営業や製造・出荷の停止、生産能力の低下、原材料や部品の調達難、製品供給の遅延等が発生した場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。とりわけ、当社グループの製造・物流機能が集約されているマレーシアにおいてそのようなリスクが顕在化した場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性が高まります。

また、当社グループの本社、国内製造拠点及び研究開発拠点並びに国内事業に係る主要な機能の大部分は、静岡県浜松市に集中しています。富士山の噴火や、東海地震・南海トラフ地震が発生した場合には、本社周辺の液状化リスクもあり、当社グループの事業活動に大きな被害をもたらす可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、
 基盤強化

対応策

当社の「危機管理基本規程」に則り、災害発生に際し社員の安全確保と事業の早期復旧を目的として、個々の社員が自律的に対応できるように、「事業継続計画(BCP)」を策定しています。

また、国内では安否確認システムを使用した従業員やその家族の安否確認訓練や、地震と火災を想定した避難訓練を年1回実施しています。海外子会社では、国内で策定したBCPを横展開することで、各国の状況に合わせたBCPの立案を進めています。

2 疫病(新型コロナウイルス)

新型コロナウイルスの世界的な感染拡大に伴い、当社グループ及び当社グループのサプライヤー、流通業者等が事業を行っている国において、移動やイベント開催等の禁止・制限、自粛要請等による、経済・事業活動の停止・停滞等が継続又は拡大する場合には、工場閉鎖による生産停止、部材調達の制限、個人消費の減速や可処分所得の減少、予期できない経済活動、社会活動、行動様式等の変容によって、当社グループの製品やサービスに対する需要の減少や供給に対する制約、それらに伴う当社グループの取引先の経営状態の悪化、通信・金融サービス・サプライチェーンを含む公共及び民間のインフラの混乱等が生じ、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響を及ぼす可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、
 基盤強化

対応策

新型コロナウイルス等の世界的な感染症の拡大に際しては、各国政府や自治体の要請に従いながら、適切な対策を講じることで、当社グループの事業継続を目指します。当社グループのサプライヤーや流通業者の活動制限については、当社グループ各工場での原材料在庫の保持と、当社グループ各販売子会社での完成品在庫の保持により、販売への影響を最小化させます。

また、「Game Changer製品」や新製品の開発による新たな需要創造や、デジタル・マーケティングによる継続的な需要喚起を行っています。

 

 

 

 

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

自然・環境・事故

4 政治的混乱

当社グループは、米州、欧州、アジアの世界各地に拠点を有しており、収益の大部分は日本国外から得ています。各国の政治、社会情勢の変化、テロ、社会的混乱等が発生した場合、経済の低迷、原材料価格や物流コストの上昇、物流環境への影響を受ける可能性があり、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響を及ぼす可能性があります。ロシアによるウクライナ侵攻の長期化、中台関係の緊張等、先行き不透明な状況が続いています。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

シェア拡大、基盤強化

対応策

各国の状況や規制を注視し、適時・適切な対応を講じることで、当社グループの事業への影響を最小化させます。製造においては、複数拠点をもつことでバックアップ可能な体制を維持し、販売においては、特定地域に依存しすぎず、グループ内でバランスの取れた収益獲得体制を目指しています。

経済環境

5 景気動向

当社グループが製造・販売する電子楽器は嗜好品であり、かつ、当社グループは高い付加価値に見合う価格での製品やサービスの提供を重視しているため、特に(初級者向け)低価格帯製品の販売は景気動向の影響を受けやすい傾向にあります。また、当社グループは、欧州、北米及び中国を中心に海外における売上の比率が高いため、当社グループの主要な販売地域における当社グループの製品やサービスに対する需要が減退する場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大

対応策

景気動向の影響の少ない中高価格帯製品の強化や、新たな需要を生み出す「Game Changer製品」や新製品の開発を加速させることで、安定的な成長を実現します。

また、当社グループでは、各販売子会社をSales Unit(SU)として管理しており、SU全体を束ねるChief Sales Officer(CSO)を設置しています。各SUはCSOの指示のもと、個別地域の達成のみを目指すのではなく、当社グループ全体のグループ目標達成を優先しています。各国の経済情勢、需要動向、シェア、在庫・物流状況等の情報を踏まえ、機動的に各国へ在庫の供給を行うことで、好調な地域が低調な地域をカバーする運営に努めています。

6 為替変動

当社グループは製造・販売活動をグローバルに展開しており、米ドル及びユーロを中心とする為替レートの変動に伴う影響を受けます。また、当社グループの海外子会社の現地通貨建ての資産・負債等は、当社グループの連結財務諸表作成の際には円換算されるため、当社グループの財政状態は為替レートの変動による影響を受けます。米ドル及びユーロに加え、近年では中国をはじめとする米ドル又はユーロ圏以外の地域における事業拡大に伴い、これらの地域の為替レートの変動による影響も増加しています。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

シェア拡大、基盤強化

対応策

当社グループは、為替変動影響を抑制するために、継続的な営業活動から生じる債権債務の決済を可能な限り同一通貨で行っています。また、為替レートの変動による影響の一部を最小限に抑えるために、先物為替ヘッジ取引を行っています。

 

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

経済環境

8 原材料価格高騰、供給不足

当社グループの製品には、カスタムICチップ、材木、金属、プラスチック等の各種の原材料や部品が使用されています。当社グループは、原材料等の確保にあたっては、複数のサプライヤーを確保する等、不測の事態には備えているものの、原材料の一部には他のサプライヤーへの代替が難しく、特定のサプライヤーに依存しているものがあります。サプライヤーの経営悪化、災害、規制環境の変化等により、当社グループが求める品質及び数量の原材料等の供給に遅延や中断が生じ又は原材料等の価格高騰が生じた場合には、当社グループの製品の製造が困難になり、又は仕入原価の上昇や当社グループ製品の値上げに伴う価格競争力の低下等が発生する可能性があり、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、
 基盤強化

対応策

部材供給は良化傾向にある一方 、一部の半導体などで続く需給ひっ迫や、調達リードタイムの長期化への対応として、キーパーツについては、サプライヤーとの信頼関係構築を基本方針とし、中長期的な製品ロードマップ構築による先行手配等により、在庫確保を強化します。あわせて市場在庫の早期確保や代替部品による速やかな設計変更等の対応を行い、当社生産への影響を最小化させます。また、原材料の価格高騰に対しては、各国の状況に合わせて、価格競争力を備えた適正な製品販売価格を維持しつつ、一方で継続的なコストダウンに取り組むことで、当社グループの財政状態及び経営成績への影響を最小化します。

9 物流費高騰、コンテナ不足

当社グループは、製造拠点をマレーシア、中国、米国及び日本に、物流拠点をマレーシア、米国に、販売拠点は世界各地に有しています。また、各種部品のサプライヤーも世界各地に存在します。当社グループのサプライチェーン(調達、生産、販売)は物流によって繋がれており、世界の物流環境の影響を受けます。船舶を中心に世界的な物流リードタイムの長期化や物流費の高騰が発生しています。その影響が長期化する場合、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。また、北米の港湾施設等でのストライキや業務停止が起きた場合は、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、
 基盤強化

対応策

当社グループでは物流を含めたサプライチェーンマネジメント(SCM)により、販売機会損失の最小化と過剰在庫の抑制に取り組んでいます。製造拠点、物流拠点、販売拠点での物流環境を可視化するシステムを用いて定期的にモニタリングし、機動的かつ柔軟性を持った生産、在庫配分、輸送等により、事業への影響を最小限に抑えるための対応を行っています。

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

経済環境

10 人件費高騰、人員不足

当社グループの製造及び物流拠点であるマレーシアや製造拠点の中国で、工場従業員の確保が不足した場合は、人件費の上昇や、工場稼働率の低下による供給への影響が生じる可能性があります。また、製造拠点に限らず販売拠点がある各国においても、労働需給がひっ迫し、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

基盤強化

対応策

当社グループの製造拠点では、現地や外国人の従業員を雇用することで人員を確保しています。各種業務や業務管理のシステム化や自動化により、業務効率を高め、生産性を向上させる取り組みをしています。

経営・戦略・

ガバナンス

13 事業ポートフォリオ

当社グループは、事業ポートフォリオマネジメントにより、既存事業の評価、経営資源の配分や、M&A等による投資の評価を行っていますが、事業ポートフォリオマネジメントの不足により、各事業のモニタリングや評価・管理が行われず、低成長、低収益事業が継続された場合や、M&A実行後の統合失敗により、収益やシナジー効果が期待に遠く及ばない場合は、事業資産の価値に見合う十分なキャッシュ・フローを創出できないリスクがあります。そのように判断される場合は、減損損失が発生し、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

一方で、リスクを恐れ戦略投資に消極的になることで成長機会を損失する可能性もあります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大

基盤強化

対応策

当社は以下を基本方針とする事業ポートフォリオマネジメントを実施しています。

1. 当社が有する事業は、当社が開発、生産、販売する電子楽器、映像機器、ソフトウエア製品、サービス等を通じて、創造活動を支援する電子楽器事業であり、引き続き経営資源を集中して事業成長をはかる

2. 中長期の事業拡大においては、現在の電子楽器事業並びにその隣接領域にターゲットを置き、独自の事業拡大に加え、シナジー発揮を重視したM&A等も視野におく

3. 製品カテゴリー別、販売地域別の運営組織により、継続的に効率性、収益性をモニタリングし、取締役会においては年1回以上、以下の視点に基づくレビューを行い、中長期的な経営戦略策定につなげる

・企業理念、企業ミッションとの整合性
・現状維持バイアスの排除
・リスクをとった成長投資の有無と妥当性
・将来性、成長性、収益性
・事業モデル差異を勘案した資本収益性

また事業買収にあたっては、徹底したDue Diligenceとそれに基づく慎重かつ冷静な判断を行い、Post Merger計画を明確化し、買収後も計画進捗状況のモニタリングを徹底することで、減損リスクの低減に努めています。

 

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

経営・戦略・

ガバナンス

14 技術革新・トレンド変化対応

当社グループの製品やサービスに対する需要は消費者の嗜好の影響を強く受けており、当社グループが既存の商品市場における売上を拡大し、又は新規性のある商品の市場開拓に成功するためには、変化する消費者の嗜好を正しく把握して継続的に研究開発活動を行う必要があります。当社グループが、新製品、とりわけ革新的な製品を商業化するためには、長年の研究開発が必要となる場合があります。また、当社グループの研究開発活動は、優れた研究者と技術者の雇用と育成を必要とします。

当社グループにおいて財務や人材等の理由から十分な研究開発活動が継続的に実施できず、消費者の嗜好やその変化に対応した製品やサービスの提供を行うことができなくなる場合や、当社グループの研究開発に想定以上に費用や時間がかかる場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、

LTV向上

対応策

当社グループの新製品開発は、自ら楽器演奏を行う開発者が消費者の嗜好を徹底的にインタビューすることで、真のニーズを理解するというユニークな手法を採用しています。高い限界利益率を背景に少量からの製品化を行うことで、消費者の嗜好やその変更に対応した製品やサービスの提供を適時に行っています。また、将来技術の開発にリソースをシフトさせることで、中長期的な技術優位性を確保できるように努めています。

15 競合他社との競争激化

 

当社グループのブランドはグローバルに認知されており、音質やデザイン、製品の革新性等の面で、高い競争優位性を保持していると自負しています。一方で、当社グループは、楽器市場において、国内外の楽器メーカーと激しく競合しています。当社グループの競合他社は、ブランド力、財務、技術、人材、生産能力、研究開発の歴史、コスト競争力、販売力等の点で、当社グループよりも高い競争力を有している場合があります。加えて、当社グループの製品は、中古製品とも競合しているほか、特に近年においては、アジアを中心とする低価格帯の楽器メーカーが品質を大きく改善し、幅広い製品を競争力の高い価格で提供しており、当社グループとの競合が強まっています。当社グループがこれらの競合先又は競合製品との競争激化に伴う価格下落圧力等が生じる場合は、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

 

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

 

需要創造、シェア拡大

 

対応策

 

「Roland」や「BOSS」をはじめとする当社グループのブランドは、消費者が当社グループの製品やサービスを購入する動機の一つになっており、当社グループは、継続的に経営資源を投入してブランド力の維持・強化に努めています。

電子楽器開発には音楽、楽器知識に裏打ちされた電子技術が必須であり、当社が独自開発したカスタムLSIを使った音源チップは差別化の源泉のひとつです。また当社が継続的に取り組む、新たな市場を切り開く「Game Changer」製品の開発もブランド力の強化に貢献しています。

 

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

経営・戦略・

ガバナンス

16 グループ統制

当社グループは、世界各地に製造・販売拠点を有しています。海外で事業活動を行うにあたっては、ビジネスにおける標準や慣行の相違、海外子会社の実効的な経営管理の困難性等のリスクが存在すると考えています。グループ統制が機能せず子会社でのコンプライアンス、リスク管理、決裁運営が適切に行われないことにより、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

基盤強化

対応策

当社の「内部統制の基本方針」に定める以下の方針に基づき、グループ統制を行っています。

1.「ローランド・グループコンプライアンスガイドライン」による法令遵守の徹底と、グループ全体におけるコンプライアンス遵守体制の構築

2.「リスク管理基本規程」を定め、当社グループを取り巻くリスクに対して的確な管理体制を構築

3.「関係会社管理規程」による意思決定の責任の明確化と職務の効率化、グループ会社活動のモニタリング

4.監査室によるグループ会社への会計監査及び業務監査と、グループ会社間での相互監査の実施

17 人的資本

 

当社グループが厳しい事業環境下において競争優位性を確保するためには、専門性の高い優秀な人材を確保することが重要です。しかしながら、専門性の高い優秀な人材の数は限られており、当社グループが優秀な人材を十分に採用できない場合や、教育不足により優秀な人材を育成できない場合、報酬の不足等で当社グループから、専門性の高い優秀な人材が競合他社に移籍した場合は、当社グループの競争優位性が損なわれる可能性があります。

また、当社グループの企業文化や組織が膠着し、従業員の働き甲斐が低下した場合、パフォーマンスの低下に繋がり、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

 

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

 

基盤強化

 

対応策

 

当社グループは、「成長支援とエンゲージメント向上」、「多様な働き方の推進」、「頑張りに報いるインセンティブ」の実現に人事面の経営資源を配分しています。人事戦略の基本方針を下記のとおり定め、従業員一人ひとりの個性を尊重し、従業員と会社が共に発展できる会社を目指しています。

・人事制度は“公正さ”と“社員のエンゲージメント向上”に主眼を置いて策定する

・年齢/性別/人種/社歴によらず、成果・能力・会社への貢献に応じて処遇される制度設計を目指す

・会社の成長に応じて、適切に社員へベネフィットが還元される人事制度を目指す

また、従業員一人ひとりの主体的な成長を支援すること、フェアに成長する機会を提供し、その結果を公正に処遇することを徹底しています。あわせて、多様な働き方の推進のため、フレックスタイム制度、テレワーク制度を導入し、グループ全体で従業員のワークライフバランス向上に努めています。インセンティブについては、賞与において十分な水準を最低保証しつつ、業績連動性を高め好業績が従業員に還元されることで、有効に機能しています。

専門性を持った優秀な人材については、グローバルで人材開発、活用を行えるように人事制度の整備を推進しています。

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

ビジネス

オペレーション

18 法規制等

当社グループはグローバルに事業活動を行っており、国内外の様々な法律及び規制の対象となっています。これらの法律又は規制に違反した場合、排除命令、罰則等が科せられることによって、当社グループの事業、財政状態、経営成績、ブランドイメージ及び社会的信用に悪影響が生じる可能性があります。また、当社グループの事業に適用される法律又は規制の新たな制定や変更等により、遵守対応のための費用が増加し、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

需要創造、シェア拡大、

LTV向上、基盤強化

対応策

当社グループでは、コンプライアンス委員会を定期的に開催し、グループ全体でのコンプライアンス推進活動をモニターしています。コンプライアンス推進にあたっては、地域ごとに担当を配置して、競争法、個人情報保護法、労働法等の重点法令の遵守のための施策の実施、各種法改正への対応や周知、教育の実施等の取組みを行っています。

22 過剰在庫・欠品

 

当社グループは、当社グループの販売ネットワーク等から得た情報に基づき消費者の需要を予測し、生産を行っています。しかし、将来の消費者需要は正確な予測が困難であるため、当社グループの予測と実際の需要が異なる可能性があり、また資材調達や輸送リードタイムの長期化などサプライチェーン環境の変化が生じる場合には、在庫不足によって販売機会を逸したり、過剰在庫によるキャッシュ・フローへの影響や在庫評価損の発生等により、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

 

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

 

需要創造、シェア拡大、

基盤強化

 

対応策

 

当社グループでは、需要予測精度を高めるため、製造部門、販売部門での定期的な会議を担当者ごと、部門責任者ごとで行っています。その結果を元に各地の在庫、販売計画、販売シェア等から総合的に在庫配分を判断して各地に供給しています。また販売機会損失の低減、過剰在庫の抑制のため、生産計画を効率的に変更できる新システムを導入することで、需要の変化にいち早く対応する生産体制を整えていきます。

 

23 製品・サービス品質

 

当社グループの製品又はサービスに予期しない欠陥が生じた場合や、当社グループの製品又はサービスが仕様どおりに機能しない場合等において、製品・サービスの回収、中断・遅延、修理、改修、設計の変更等により、当社グループの事業、財政状態、経営成績、ブランドイメージ及び社会的信用に悪影響が生じる可能性があります。

また、当社グループの製品又はサービスの欠陥や契約不適合により、当社グループが製造・販売活動を展開している国及び地域で、製造物責任等に基づく訴訟その他の法的手続の当事者となるリスクを有しています。当社グループがかかる訴訟その他の法的手続の当事者となり、多額の損害賠償金や罰金等の支払いを命じられる等の場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

 

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

 

需要創造、シェア拡大、

LTV向上、基盤強化

 

対応策

 

当社グループでは「品質マニュアル」により品質方針を定め、必要な活動や基準を品質マネジメントシステムとして構築しています。ISO9001外部監査含めた品質保証部での品質マネジメントが実施され、市場品質の向上を図っています。

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

ビジネス

オペレーション

24 労務管理

当社グループは、世界各地に製造・販売拠点を有しています。各国における労働法等の法令に基づく労務管理が不十分であれば、従業員の健康被害、労働災害、不正、士気低下等を招き、また、各種ハラスメントや人権問題が発生する可能性も高まり、職場環境や生産性の悪化、社会的な信用の低下、ブランド価値の毀損等を通じ、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

基盤強化

対応策

当社グループでは、労働法やハラスメントに関する研修を従業員に対し各国で実施し、遵法意識を高め、労働訴訟リスクの低減をしています。当社では「ハラスメント防止規程」において役員及び従業員が遵守すべき事項を定めるとともに、「内部通報規程」において内部通報制度を定め、組織的または当社役職員による法令等や当社内部規程に違反する行為等の早期発見と是正および再発防止を図っています。また、「職場相談窓口」を設置し苦情や相談を受け付け対処する体制を整えています。さらに、日本国外含め取引先における労働状況や労働環境を把握し、人権尊重の取り組みを推進します。

25 知的財産権侵害、知的財産権被侵害

 

当社グループは、事前に他社の権利を侵害していないか十分確認を行っていますが、当社グループが意図せず第三者の知的財産権を侵害する可能性や、今後当社グループの事業分野において第三者の特許権等が新たに成立し、当社グループを当事者とする知的財産権の帰属等に関する紛争が生じたり、当社グループが知的財産権の侵害に関する損害賠償や使用差止等の訴訟や請求を受けたりする可能性があります。

加えて、当社グループ内部での知的財産権に対し、その発明者がその対価の支払いや権利の帰属を争い、訴訟等の結果により金銭的損失を被る可能性があります。

これらの訴訟やクレーム等が提起された場合には、当社グループの事業、財政状態、経営成績、ブランドイメージ及び社会的信用に悪影響が生じる可能性があります。

また、当社グループは、独自技術や当社グループの製品及びサービスに関する特許・意匠・商標等の知的財産権の取得、維持及び保護に努めています。しかしながら、当社グループが事業を行っている国又は地域の中には、知的財産権に対する有効な保護手段が整備されていないか、保護手段が限定的な状況にある場所もあり、一部の国又は地域において十分な知的財産権の取得ができていない可能性や、第三者による当社グループの知的財産権の侵害の防止が十分ではない可能性があります。当社グループの製品と類似し、若しくは模倣した製品が販売され、又は違法コピー等が流通する場合には、当社グループの事業、財政状態及び経営成績に悪影響が生じる可能性があります。

 

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

 

需要創造、シェア拡大

 

対応策

 

当社グループによる第三者の知的財産権の侵害については、すべての製品開発において企画段階で知的財産担当部門のレビュー実施を義務付けています。また、当社グループでは、商標、特許、意匠権等の当社グループ知的財産の権利の登録をすすめることで当社知的財産保護に取り組んでいます。さらに、権利行使の活動として、類似商標権利者との事前の合意による権利範囲の確保、当社グループの知的財産権の侵害を市場にて発見した場合は、宣伝広告などの表示の是正、当該商品の販売差し止めの請求、さらには訴訟の提起も行っています。加えて、当社グループの従業員が当社グループの職務に関して新しい知的財産権を生み出した場合には、社内規程に基づき報奨金を支払っています。

 

 

 

 

リスクの分類

リスク項目

ビジネス

オペレーション

26 IT

当社グループは、事業活動全般及び当社グループの製品において、様々な情報システムを利用しています。これらのシステムが当社グループの想定通りに機能しない場合や、災害、戦争、テロ行為、コンピュータウイルスの感染やサイバー攻撃等によりシステム障害が発生した場合には、当社グループの業務やサービス提供の停止、重要なデータの喪失、対応費用の発生等により、当社グループの事業、財政状態、経営成績、ブランドイメージ及び社会的信用に悪影響が生じる可能性があります。

インパクト

発生可能性

関連する重点戦略

LTV向上、基盤強化

対応策

当社グループでは、「情報セキュリティ基本規程」において、情報システム使用時のアクセス権限や手法に関する順守事項、情報機器やデータの管理方法、セキュリティ対策等を定め、運用することでリスクの最小化に努めています。また、従業員に対し研修等を通じて、情報セキュリティの重要性の認識を高める教育を実施しています。加えて、情報セキュリティの侵害やシステム障害等につながる人的災害や自然災害発生の緊急時に備えた対応策を定めています。

 

 

 

3 【経営者による財政状態、経営成績及びキャッシュ・フローの状況の分析】

当社グループは、「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準第29号 2020年3月31日。以下「収益認識会計基準」という。)等を当連結会計年度の期首から適用しています。

収益認識会計基準等の適用により、従来は営業外費用に計上していた売上割引については、売上高の控除項目へ変更しています。この変更により、売上高及び営業利益は減少しますが、経常利益、親会社株主に帰属する当期純利益及びキャッシュ・フローに影響はありません。

「経営成績等の状況の概要並びに経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容」における当連結会計年度の各数値は、収益認識会計基準等を適用した後の数値となっていることから、前連結会計年度と比較した前年同期比は記載せず、ご理解の一助のため、2021年12月期と同様の基準で試算した前期比較を調整後前年同期比として記載しています。

なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものです。

 

(1) 重要な会計方針及び見積り

当社グループの連結財務諸表は、わが国において一般に公正妥当と認められる会計基準に基づき作成しています。この連結財務諸表の作成にあたり、経営者は、決算日における資産・負債及び報告期間における収益・費用の金額並びに開示に影響を与える見積りを行っています。これらの見積りについては、過去の実績や状況等に応じ合理的に判断をしていますが、見積り特有の不確実性があるため、実際の結果と異なる場合があります。

当社グループの連結財務諸表において採用する重要な会計方針は、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1)連結財務諸表 注記事項(連結財務諸表作成のための基本となる重要な事項)」に記載していますが、経営者が行う見積りや判断のうち、特に次の重要な会計方針及び見積りが財政状態及び経営成績に重要な影響を及ぼす可能性があると考えています。

(a) 棚卸資産の評価

「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項(重要な会計上の見積り)」に記載のとおりです。

 

(b) Drum Workshop, Inc.社の株式取得時における取得原価の配分及びのれんの評価

「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 (1) 連結財務諸表 注記事項(重要な会計上の見積り)」に記載のとおりです。

 

(c) 固定資産の減損

当社グループは、「固定資産の減損に係る会計基準」に基づき、減損の要否を検討し、固定資産に減損が見込まれる場合は、将来キャッシュ・フローの現在価値又は正味売却価額に基づいて減損損失を計上しています。将来の事業計画の変更や経営環境等の悪化により将来キャッシュ・フローの見積りが著しく減少する場合は、減損損失を計上する可能性があります。

 

(d) 投資の減損

当社グループは、時価のある有価証券について、市場価格等が取得原価に比べて50%以上下落した場合に、原則として減損処理を行っています。また、下落率が30%以上50%未満の有価証券については、過去2年間の平均下落率においても概ね30%以上に該当した場合に減損処理を行っています。時価のない有価証券については、その発行会社の財政状態の悪化により実質価額が取得原価に比べて50%以上下落した場合に、原則として減損処理を行っています。将来の市況悪化又は投資先の業績不振により、現在の簿価に反映されていない損失又は簿価の回収不能が発生した場合、評価損を計上する可能性があります。

 

 

(e) 繰延税金資産の回収可能性

当社グループは、繰延税金資産の算定にあたって、将来の業績予測やタックス・プランニングを基に将来の課税所得を見積り、繰延税金資産の回収可能性を判断しています。経営環境等の悪化により、その見積りに変更が生じた場合は、繰延税金資産が取り崩されることにより税金費用を計上する可能性があります。

 

(f) 退職給付債務の算定

当社は確定給付企業年金制度(キャッシュバランスプラン)を採用しており、従業員の退職給付費用及び退職給付債務について、数理計算に使用される前提条件に基づいて算定しています。これらの前提条件には、割引率、退職率、死亡率及び昇給率、年金選択率、年金資産の期待運用収益率等の重要な見積りが含まれており、特に損益に重要な影響を与えると思われる割引率については、期末における日本の長期国債の利回りを基礎として設定しています。また、長期期待運用収益率については、運用方針等に基づき設定しています。実際の結果が前提条件と異なる場合や前提条件が変更された場合、その影響は累計され、将来にわたって規則的に認識されるため、一般的には将来の会計期間において認識される費用及び計上される債務に影響を及ぼします。

 

(2) 経営成績等の状況の概要並びに経営者の視点による経営成績等の状況に関する認識及び分析・検討内容

当連結会計年度における当社グループを取り巻く世界経済は、新型コロナウイルス感染症の感染者数が一定程度抑制され、社会経済活動が正常化に向かう一方で、ロシア・ウクライナ情勢の長期化、世界的な物価上昇、急激な為替や金利の変動など、変化の大きな1年となりました。特に下半期以降においては、世界各国で景気の下振れリスクが強く意識される状況となり、中国においては、主要都市でのロックダウンが散発的に実施され、ゼロコロナ政策解除後には感染が拡大するなど、不透明感の高い状況で推移しました。

電子楽器事業を取り巻く環境は、全体としてはコロナ禍をきっかけとした新しいLifestyleの定着を背景とし、コロナ前より一段切りあがった販売水準が継続しましたが、特に中国、欧州においては下半期以降需要の軟化が見られました。調達、供給面においては、原材料の調達難による開発期間の延長も発生しましたが、様々な取り組みにより、コロナ影響の最悪期からは徐々に改善に向かいました。コスト面においては、海上輸送費は改善傾向にあるものの、原材料価格が高止まるなど、コロナ前との比較では依然として高い水準となりました。これらに対応するため当社では、各国の市場状況、競合状況を注視しながら、継続的に価格適正化にも取り組みました。

このような環境下、当社グループでは「世界中の人々をワクワクさせる」というビジョンのもと、「生み出す」、「伝える」、「届ける」、「支える」という重点戦略を掲げ、中期経営計画の3年目として、「当社にしかできない高付加価値な製品・サービスの開発」、「顧客創造と熱狂ファンの絆づくりによる市場開拓」、「欠品/過剰在庫のない商品供給を止めない世界一のSCMの実現」、「成長を支える人づくり、徹底した見える化とガバナンス強化」に取り組みました。

「当社にしかできない高付加価値な製品・サービスの開発」においては、市場競争力強化を目指した主要製品群のリニューアル及びラインアップの追加に加え、本格的なエレクトロニック・ミュージックを気軽に楽しめる小型電子楽器「AIRA Compactシリーズ」といった新規顧客の獲得を目指した製品開発や、プロのステージでの高度な要求に応えるドラマー用のサンプリング・パッドの最上位モデル「SPD-SX PRO」といった市場を広げる製品の開発に引き続き取り組みました。また10月には、当社グループのドラム市場における圧倒的な優位性の獲得とドラマー/ミュージシャンに新たなイノベーションを提供することを目指して、米国のドラム・メーカーDrum Workshop, Inc.(以下DW社)の全株式を取得しました。加えて、ハードウエアプロバイダーからソリューションプロバイダーに進化するという中長期目標に向け、様々なソフトウエア音源やサウンド、アップデータ等をクラウド経由で提供するサービス「Roland Cloud」のコンテンツを拡充しました。また、「Roland Cloud」有料メンバーシップへの加入で追加コンテンツが使用可能になる、デジタルピアノの練習アプリ「Roland Piano App」といった更に魅力を高める新サービスの開発にも注力しました。

「顧客創造と熱狂ファンの絆づくりによる市場開拓」においては、引き続きデジタルマーケティングの活用を推進しました。当社の創業50年を記念する特設ウェブサイト「Roland at 50」の公開や、創業50年記念コンセプト・モデルの演奏を盛り込んだオンラインでのユーザー参加型イベント「ROLAND/BOSS プレイヤーズ・サミット2022」を開催しました。一方で、当社ではお客様が実際に楽器に触れて、納得して購入いただける場も、当社製品の価値を知っていただくうえで非常に重要と考えています。専門スタッフを配置したStore in Store(販売店様店舗における当社専用の販売スペース)を世界各地の主要都市に設置する活動に加え、2022年8月には、ローランド初の直営店舗「ローランドストア」の第1号店をロンドンにオープンし、オンライン、オフライン両方で、お客様とのコミュニケーション強化にも引き続き取り組みました。

「欠品/過剰在庫のない商品供給を止めない世界一のSCMの実現」においては、新型コロナウイルス感染症に端を発した、調達、生産、輸送面での様々な困難に対応しました。半導体を中心とした世界的な原材料需給のひっ迫に対しては、中長期的な製品ロードマップを構築し、必要な部材の早期確保に努めました。また需要の変化に合わせたフレキシブルな生産体制により、適切な在庫配置にも努めました。中期的に進めている機種数の削減に関しては、計画に沿って進捗しました。

「成長を支える人づくり、徹底した見える化とガバナンス強化」においては、多様な働き方を拡充する取り組みが評価され、厚生労働大臣より、子育てサポート企業として「くるみん」認定を取得しました。また人事面では、2021年からグローバルで導入したエンゲージメントサーベイを活用し、従業員のエンゲージメント向上に取り組みました。

 

(a) 売上高

為替による増収効果もあり、当連結会計年度の売上高は、95,840百万円(調整後前期比20.9%増)となりました。製品カテゴリーごとの販売状況は以下のとおりです。

 

(鍵盤楽器)売上高29,869百万円(調整後前期比21.6%増)

  主要カテゴリーでは、電子ピアノは、ステイホームを契機に顕在化した需要が、引き続きコロナ前よりも高いレベルで継続しました。主に低価格帯製品について需要の軟化がありましたが、チャネル開拓等も奏功し、全体としては好調に推移しました。

 

(管打楽器)売上高23,046百万円(調整後前期比22.0%増)

主要カテゴリーでは、ドラムは、中国ロックダウン影響及び一部新製品の発売遅延もありましたが、DW社の連結効果もあり販売は前年を上回りました。

電子管楽器は、一部製品の供給不足がありましたが、地域限定モデルの投入等により好調が継続しました。

 

(ギター関連機器)売上高23,540百万円(調整後前期比24.7%増)

主要カテゴリーでは、ギターエフェクトは、前期発売したルーパー・シリーズや、コンパクトエフェクターの「技クラフト」シリーズ、今期発売したマルチ・エフェクター等が好調に推移しました。

楽器用アンプは、中国での需要低下があったものの、主力のKATANAシリーズを中心に好調に推移しました。

 

(クリエーション関連機器&サービス)売上高12,206百万円(調整後前期比21.9%増)

主要カテゴリーでは、シンセサイザーは、供給不足は継続したものの、当期発売したFANTOM-0シリーズ等の新製品が好調に推移しました。

ダンス&DJ関連製品では、「Aira Compactシリーズ」を中心に好調に推移しました。また前期第4四半期に発売した、ロングセラーを続けるサンプラーの最新モデル等の販売も引き続き好調に推移しました。

ソフトウエア/サービス分野では、Roland Cloudにおいて、新たなソフトウエアシンセサイザーやサウンドコンテンツの提供を継続的に行いました。また、エフェクターやアンプのセッティングをユーザー同士で共有できるオンラインサービスやピアノレッスンアプリの提供を開始しました。

 

(映像音響機器)売上高4,357百万円(調整後前期比2.8%増)

主要カテゴリーでは、ビデオ関連製品は、個人向け配信需要が落ち着いた一方でイベント需要が回復し、関連製品の需要が高まりましたが、供給制約による影響を受けました。

V-MODAブランド製品は、新製品がアドオンしましたが、主力製品の販売は苦戦しました。

 

(b) 営業利益

原材料費や海上輸送費の高騰に加え、コロナ禍で減少していた旅費交通費の増加やDW社買収関連費用の発生等により販売費及び一般管理費が増加しましたが、価格適正化効果もあり、当連結会計年度の営業利益は10,751百万円(調整後前期比5.5%増)となりました。

 

(c) 経常利益

営業外収益は236百万円、営業外費用は737百万円となりました。営業外費用では為替差損652百万円が発生しました。

以上の結果、当連結会計年度の経常利益は10,250百万円(前期比1.5%増)となりました。

 

(d) 親会社株主に帰属する当期純利益

特別利益は294百万円、特別損失は15百万円となりました。特別利益には欧州の一部子会社を清算したことによる子会社清算益246百万円が計上されています。税金費用は、繰延税金資産の計上による一過性要因もあり、法人税等調整額△417百万円(△は益)が計上された結果、1,575百万円となりました。

以上の結果、当連結会計年度の親会社株主に帰属する当期純利益は8,938百万円(前期比4.1%増)となりました。

 

(e) 経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標

ROE(自己資本利益率)は、上記のとおり親会社株主に帰属する当期純利益が増加し、適切な株主還元を実施した結果、28.9%(対前期比△6.7ポイント)となりました。

ROIC(投下資本利益率)は、上記のとおり営業利益は増加したものの、堅調な業績に伴う運転資本の増加やDW社取得による固定資産の増加もあり、18.7%(対前期比△12.0ポイント)となりました。

 

(f) 生産、受注及び販売の実績

 当社グループは電子楽器事業の単一セグメントであるため、セグメントに関連付けては記載していません。

 

(イ)生産実績

品目

第51期連結会計年度

(自 2022年 1月 1日
  至 2022年12月31日)

調整後前期比(%)

鍵盤楽器(百万円)

32,288

+29.2

管打楽器(百万円)

23,042

+24.2

ギター関連機器(百万円)

25,192

+38.3

クリエーション関連機器&

サービス(百万円)

11,296

+25.7

映像音響機器(百万円)

4,314

△3.6

その他(百万円)

1,896

△2.7

合計(百万円)

98,030

+27.0

 

(注)金額は、販売価格によっています。

 

(ロ)受注実績

当社グループは、需要予測に基づく見込生産を行っているため、該当事項はありません。

 

(ハ)販売実績

品目

第51期連結会計年度

(自 2022年 1月 1日
    至 2022年12月31日)

調整後前期比(%)

鍵盤楽器(百万円)

29,869

+21.6

管打楽器(百万円)

23,046

+22.0

ギター関連機器(百万円)

23,540

+24.7

クリエーション関連機器&

サービス(百万円)

12,206

+21.9

映像音響機器(百万円)

4,357

+2.8

その他(百万円)

2,819

+5.8

合計(百万円)

95,840

+20.9

 

 

 

(3) 財政状態の分析

総資産は、前連結会計年度末と比較して24,249百万円増加し、77,056百万円となりました。その主な要因は、売上債権が5,460百万円、棚卸資産が7,082百万円、有形固定資産が1,912百万円、Drum Workshop, Inc.の株式取得等により無形固定資産が5,458百万円それぞれ増加したことによるものです。

負債は、前連結会計年度末と比較して19,158百万円増加し、43,309百万円となりました。その主な要因は、Drum Workshop, Inc.の株式取得資金及び運転資金の増加に伴い、借入金が19,448百万円増加したことによるものです。

純資産は、前連結会計年度末と比較して5,090百万円増加し、33,747百万円となりました。その主な要因は、剰余金の配当が4,082百万円あった一方、自己株式の取得などにより純資産の部の控除科目である自己株式が1,924百万円、主要国通貨に対する円安進行により為替換算調整勘定が2,058百万円増加し、また親会社株主に帰属する当期純利益が8,938百万円あったことによるものです。

以上の結果、自己資本比率は前連結会計年度末と比較して10.3ポイント減少し、43.4%となりました。

 

(4) キャッシュ・フローの状況

 当連結会計年度において現金及び現金同等物(以下、「資金」という。)は、1,724百万円増加(前年同期は2,051百万円減少)し、期末残高は10,506百万円となりました。

 

(営業活動によるキャッシュ・フロー)

当連結会計年度において営業活動の結果得られた資金は、主として税金等調整前当期純利益及び運転資金の増加により、793百万円(前年同期に得られた資金は4,929百万円)となりました。

 

(投資活動によるキャッシュ・フロー)

当連結会計年度において投資活動の結果使用した資金は、主として子会社株式の取得による支出により、11,351百万円(前年同期に使用した資金は803百万円)となりました。

 

(財務活動によるキャッシュ・フロー)

当連結会計年度において財務活動の結果得られた資金は、主として自己株式の取得による支出や配当金の支払があったものの、借入金の増加により、12,879百万円(前年同期に使用した資金は6,071百万円)となりました。

 

(5) 経営成績に重要な影響を与える要因

当社グループの経営成績に重要な影響を与える要因につきましては、「2 事業等のリスク」に記載のとおりです。

 

(6) 資本の財源及び資金の流動性

当社グループの主な資金需要は、当社グループ製品を製造するための原材料の仕入、労務費、外部委託にて製造された当社グループ商品の仕入、研究開発費や広告販促費等の営業費用の運転資金及び製造設備の刷新、拡充です。

当社グループは、必要な運転資金及び設備投資資金について、自己資金又は外部借入で対応しています。効率的な資金調達を行うため、取引金融機関と当座貸越契約及びコミットメントライン契約を締結し、流動性リスクを管理しています。当連結会計年度末において、これらの契約に基づく当社グループの借入未実行残高は4,000百万円です。

なお、当連結会計年度において、米国の楽器メーカー Drum Workshop, Inc.社の子会社化に係る株式取得資金として、2022年10月に取引金融機関から11,200百万円の借入を実施し、500百万円を返済した後、2023年1月に長期借入として10,700百万円の借換えを行いました。

当社グループは、今後とも営業活動によって得る自己資金を基本的な資金源としながら、資金繰りの見通しや市場金利の状況を考慮し、必要に応じて銀行借入を活用することで資金調達コストを抑制し、資本効率の最適化を図ります。

 

 

 

[参考情報]

当社グループは、投資家が当社グループの業績評価を行い、当社グループの企業価値を把握するうえで有用な情報を提供することを目的として、連結財務諸表に記載された売上高以外に、当社グループの主要な市場ごとの外部顧客への売上高及び製品カテゴリーごとの外部顧客への売上高の推移を下表のとおり把握しています。なお、比率(%表示)は売上高の構成比を示しています。

 

(1) 地域ごとの売上高

 

(単位:百万円)

 

2018年

2019年

2020年

2021年

2022年

日本

8,683

14.2%

9,237

14.6%

9,066

14.2%

9,666

12.1%

9,736

10.2%

北米 (注)1

18,169

29.7%

18,914

29.9%

19,963

31.2%

25,959

32.4%

34,904

36.4%

欧州 (注)2

19,751

32.3%

19,518

30.9%

21,027

32.8%

24,958

31.2%

26,439

27.6%

中国 (注)3

6,005

9.8%

7,194

11.4%

6,304

9.8%

8,673

10.8%

9,641

10.1%

アジア・オセアニア・その他の地域

8,543

14.0%

8,381

13.2%

7,682

12.0%

10,775

13.5%

15,118

15.7%

合計

61,153

100.0%

63,247

100.0%

64,044

100.0%

80,032

100.0%

95,840

100.0%

 

 

(注)1.アメリカ及びカナダでの売上高になります。

  2.オーストリア、ベルギー、チェコ、デンマーク、フィンランド、フランス、ドイツ、ギリシャ、アイルランド、イタリア、

オランダ、ノルウェー、ポーランド、ポルトガル、ロシア、スペイン、スウェーデン、スイス、トルコ及び英国での売上高

を含みます。

3.中国本土での売上高になります。

 

(2) 製品カテゴリーごとの売上高

 

(単位:百万円)

 

2018年

2019年

2020年

2021年

2022年

鍵盤楽器

15,551

25.4%

17,104

27.0%

17,842

27.9%

24,792

31.0%

29,869

31.2%

管打楽器

14,351

23.5%

14,205

22.4%

14,620

22.8%

19,053

23.8%

23,046

24.1%

ギター関連機器

16,411

26.8%

16,744

26.5%

16,712

26.1%

19,093

23.9%

23,540

24.6%

クリエーション関連機器&サービス

7,647

12.5%

8,267

13.1%

8,010

12.5%

10,122

12.6%

12,206

12.7%

映像音響機器

4,624

7.6%

4,289

6.8%

4,597

7.2%

4,282

5.3%

4,357

4.5%

その他

2,566

4.2%

2,634

4.2%

2,261

3.5%

2,689

3.4%

2,819

2.9%

合計

61,153

100.0%

63,247

100.0%

64,044

100.0%

80,032

100.0%

95,840

100.0%

 

 

 

4 【経営上の重要な契約等】

(賃貸借契約)

契約会社名

相手先名

契約締結日

契約内容

契約期間

Roland Manufacturing
Malaysia Sdn. Bhd. 

Formosa

Prosonic

Industries Berhad

2022年12月1日

電子楽器の製造を行うための工場、倉庫及びオフィス

2022年12月1日から

2025年11月30日まで

 

※2022年12月に更新日が到来したため、契約を更新しています。本契約において、借主である当社には追加3年の更新オプションが付与されており、当社の意思で更新が可能になっています

 

(取得による結合)

当社は、2022年9月12日開催の取締役会において、当社の100%子会社として新たに設立したRoland Drum Corporationが、Drum Workshop, Inc.の全株式を取得し子会社化することを決議し、本件取引にかかる契約を締結しました。また、2022年10月3日付で当該取得の手続きを完了しました。

詳細については、「第5 経理の状況 1 連結財務諸表等 注記事項(企業結合等関係)」に記載しています。

 

2 【主要な設備の状況】

当社及び連結子会社の事業は、電子楽器の製造販売であり、区分すべき事業セグメントが存在しないため単一セグメントとなっており、セグメント情報に関連付けては記載していません。

 

(1) 提出会社

  2022年12月31日現在

事業所名
(所在地)

設備の内容

帳簿価額(百万円)

従業員数
(名)

建物
及び構築物

機械装置
及び運搬具

工具、器具及び備品

土地
(面積㎡)

合計

本社工場
(浜松市北区)

開発及び

管理業務設備

269

0

69

540

 (35,460)

879

445

都田工場
都田試験センター
(浜松市北区)

生産・開発及び

品質管理設備

342

4

35

611

(38,357)

997

215

浜松研究所
(浜松市北区)

研究開発設備

511

0

7

138

(28,270)

656

54

 

(注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。

2.臨時従業員数は、臨時従業員の総数が従業員の100分の10未満であるため記載を省略しています。

3.上記金額は有形固定資産の帳簿価額であり、建設仮勘定は含まれていません。

 

(2) 在外子会社

  2022年12月31日現在

会社名

所在地

設備の内容

帳簿価額(百万円)

従業員数
(名)

建物
及び構築物

機械装置
及び運搬具

工具、器具及び備品

土地
(面積㎡)

合計

Roland Electronics
(Suzhou) Co.,Ltd.

Suzhou China

生産設備

287

205

344

(26,870)

[26,870]

837

186

Roland Manufacturing
Malaysia Sdn. Bhd.

Selangor Darul Ehsan
Malaysia

生産設備

260

123

615

(35,604)

[35,604]

990

684

(383)

 

(注) 1.現在休止中の主要な設備はありません。

2.従業員数の( )は、臨時従業員数を外書きしています。

3.土地面積の[ ]書は、連結会社以外の者から賃借中のものを内数で表示しています。

4.上記金額は有形固定資産の帳簿価額であり、建設仮勘定は含まれていません。

 

 

① 【株式の総数】

 

種類

発行可能株式総数(株)

普通株式

80,000,000

80,000,000

 

 

② 【発行済株式】

 

種類

事業年度末現在
発行数(株)
(2022年12月31日)

提出日現在
発行数(株)
(2023年 3月 8日)

上場金融商品取引所
名又は登録認可金融
商品取引業協会名

内容

普通株式

28,066,786

28,098,870

東京証券取引所
 プライム市場

単元株式数は100株です。

28,066,786

28,098,870

 

(注)1. 2023年1月6日に、新株予約権の権利行使により、発行済株式総数は32,084株増加しています。

2.「提出日現在発行数」欄には、2023年3月1日から本有価証券報告書提出日までの新株予約権の行使により発行された株式数は含めていません。

 

① 【ストックオプション制度の内容】

第1回新株予約権(2015年4月30日 臨時株主総会決議)

決議年月日

2015年4月30日

付与対象者数の区分及び人数(名)

当社取締役 4

当社執行役員 7(注)8

新株予約権の数(個)(注)1

11,394 [10,160](注)2

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株)

(注)1

普通株式 296,244 [264,160](注)2,(注)3

新株予約権の行使時の払込金額(円)(注)1

374 (注)4

新株予約権の行使期間(注)1

2017年5月1日~2025年4月30日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円)(注)1

発行価格 374

資本組入額は、会社計算規則第17条第1項に従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果生じる1円未満の端数は、これを切り上げるものとする。

新株予約権の行使の条件(注)1

(注)5

新株予約権の譲渡に関する事項(注)1

(注)6

組織再編行為に伴う新株予約権の交付に関する事項(注)1

(注)7

 

(注)1.

当事業年度の末日(2022年12月31日)における内容を記載しています。当事業年度の末日から提出日の前月末(2023年2月28日)現在にかけ変更された事項については、提出日の前月末現在における内容を[ ]内に記載しており、その他の事項については、当事業年度の末日における内容から変更はありません。

2.

本新株予約権1個当たりの目的である株式の数は26株です。

3.

当社が株式の分割又は株式の併合を行う場合は、次の算式により本新株予約権の目的である株式の数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で行使されていない新株予約権の目的たる株式の数についてのみ行います。また、調整の結果生じる1株未満の端数は切り捨てます。

調整後株式数 = 調整前株式数 × 分割・併合の比率

新株予約権発行決議日以降に、当社の合併、会社分割、株式交換、株式移転その他の組織再編行為(以下「当社組織再編」という。)に伴い付与株式数の調整を必要とする場合、その他付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に付与株式数の調整を行います。

4.

本新株予約権発行決議日以降に、当社が普通株式について株式分割又は株式併合を行う場合は、次の算式により新株予約権の行使に係る行使価額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げます。

調整後行使価額 = 調整前行使価額 ÷ 分割・併合の比率

上記の他、新株予約権発行決議日以降に、当社組織再編に伴い行使価額の調整を必要とする場合、その他付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に行使価額の調整を行います。

5.

本新株予約権の割当てを受けた者(以下「本新株予約権者」という。)は、(i)当社の普通株式が東京証券取引所その他国内外の金融商品取引市場に上場された場合、(ii)当社が消滅会社となる合併、当社の事業の全部もしくは重要な一部の会社分割もしくは事業譲渡、当社が完全子会社となる株式交換もしくは株式移転が行われる場合、又は(iii)タイヨウ・ジュピター・ホールディングス・エルピーが直接もしくは間接に保有する当社の株式の過半数を譲渡する場合にのみ、本新株予約権を行使することができます。

なお、当社は2020年12月16日付で東京証券取引所市場第一部に上場しており、(i)の条件を充足したため、本新株予約権者は本新株予約権を行使することができます。

6.

譲渡による本新株予約権の取得については、当社取締役会の決議による承認を要します。

7.

当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、吸収分割、新設分割、株式交換又は株式移転(以下「組織再編行為」と総称する。)を行う場合は、かかる組織再編行為の効力発生の時点において行使されていない本新株予約権の本新株予約権者に対し、当該本新株予約権に代えて、それぞれの場合につき、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げる株式会社(以下「承継会社」と総称する。)の新株予約権を以下の条件に基づき交付します。但し、かかる承継会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限ります。

 

①  交付する承継会社の新株予約権の数

    本新株予約権者が保有する本新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件を勘案して

合理的に決定される数

②  交付する新株予約権の目的である承継会社の株式の種類

    承継会社の普通株式

③  交付する新株予約権の目的である承継会社の株式の数

    組織再編行為の条件を勘案して合理的に決定される数

④  交付する新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

    (i)上表に定める行使価額を基準に組織再編行為の条件を勘案して合理的に決定される1

株当たりの価額に、(ii)交付する新株予約権1個当たりの目的である承継会社の株式の数

を乗じて得られる価額

⑤  交付する新株予約権の行使期間

    組織再編行為の効力発生日から、上表に定める行使期間の末日まで

⑥  交付する新株予約権の行使の条件

    上記(注)5に定めるところと同様

⑦  譲渡による新株予約権の取得の制限

    上記(注)6に定めるところと同様

8.

本書提出日現在の「付与対象者数の区分及び人数」は、当社取締役2名、当社執行役員1名、当社従業員4名、元当社取締役1名、元当社執行役員3名となっています。

9.

当社は2020年9月14日付で株式1株につき30株の株式分割を行っています。これにより「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」、「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されています。

 

 

第3回新株予約権(2016年3月4日 臨時株主総会決議)

決議年月日

2016年3月4日

付与対象者数の区分及び人数(名)

当社執行役員 2

当社子会社役員 4(注)8

新株予約権の数(個)(注)1

6,000(注)2

新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数(株)

(注)1

普通株式 156,000(注)2,(注)3

新株予約権の行使時の払込金額(円)(注)1

413(注)4

新株予約権の行使期間(注)1

2018年3月5日~2026年3月4日

新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額(円)(注)1

発行価格 413

資本組入額は、会社計算規則第17条第1項に従い算出される資本金等増加限度額の2分の1の金額とし、計算の結果生じる1円未満の端数は、これを切り上げるものとする。

新株予約権の行使の条件(注)1

(注)5

新株予約権の譲渡に関する事項(注)1

(注)6

組織再編行為に伴う新株予約権の交付に関する事項(注)1

(注)7

 

(注)1.

当事業年度の末日(2022年12月31日)における内容を記載しています。なお、提出日の前月末(2023年2月28日)現在において、これらの事項に変更はありません。

2.

本新株予約権1個当たりの目的である株式の数は26株です。

3.

当社が株式の分割又は株式の併合を行う場合は、次の算式により本新株予約権の目的である株式の数を調整します。かかる調整は、新株予約権のうち、当該時点で行使されていない新株予約権の目的たる株式の数についてのみ行います。また、調整の結果生じる1株未満の端数は切り捨てます。

調整後株式数 = 調整前株式数 × 分割・併合の比率

新株予約権発行決議日以降に、当社の合併、会社分割、株式交換、株式移転その他の組織再編行為(以下「当社組織再編」という。)に伴い付与株式数の調整を必要とする場合、その他付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に付与株式数の調整を行います。

4.

本新株予約権発行決議日以降に、当社が普通株式について株式分割又は株式併合を行う場合は、次の算式により新株予約権の行使に係る行使価額を調整し、調整により生ずる1円未満の端数は切り上げます。

調整後行使価額 = 調整前行使価額 ÷ 分割・併合の比率

上記の他、新株予約権発行決議日以降に、当社組織再編に伴い行使価額の調整を必要とする場合、その他付与株式数の調整を必要とする場合には、当社は合理的な範囲で適切に行使価額の調整を行います。

5.

本新株予約権の割当てを受けた者(以下「本新株予約権者」という。)は、(i)当社の普通株式が東京証券取引所その他国内外の金融商品取引市場に上場された場合、(ii)当社が消滅会社となる合併、当社の事業の全部もしくは重要な一部の会社分割もしくは事業譲渡、当社が完全子会社となる株式交換もしくは株式移転が行われる場合、又は(iii)タイヨウ・ジュピター・ホールディングス・エルピーが直接もしくは間接に保有する当社の株式の過半数を譲渡する場合にのみ、本新株予約権を行使することができます。

なお、当社は2020年12月16日付で東京証券取引所市場第一部に上場しており、(i)の条件を充足したため、本新株予約権者は本新株予約権を行使することができます。

6.

譲渡による本新株予約権の取得については、当社取締役会の決議による承認を要します。

7.

当社が合併(当社が合併により消滅する場合に限る。)、吸収分割、新設分割、株式交換又は株式移転(以下「組織再編行為」と総称する。)を行う場合は、かかる組織再編行為の効力発生の時点において行使されていない本新株予約権の本新株予約権者に対し、当該本新株予約権に代えて、それぞれの場合につき、会社法第236条第1項第8号のイからホまでに掲げる株式会社(以下「承継会社」と総称する。)の新株予約権を以下の条件に基づき交付します。但し、かかる承継会社の新株予約権を交付する旨を、合併契約、吸収分割契約、新設分割計画、株式交換契約又は株式移転計画において定めた場合に限ります

 

①  交付する承継会社の新株予約権の数

    本新株予約権者が保有する本新株予約権の数を基準に、組織再編行為の条件を勘案して

合理的に決定される数

②  交付する新株予約権の目的である承継会社の株式の種類

    承継会社の普通株式

③  交付する新株予約権の目的である承継会社の株式の数

    組織再編行為の条件を勘案して合理的に決定される数

④  交付する新株予約権の行使に際して出資される財産の価額

    (i)上表に定める行使価額を基準に組織再編行為の条件を勘案して合理的に決定される1

株当たりの価額に、(ii)交付する新株予約権1個当たりの目的である承継会社の株式の数

を乗じて得られる価額

⑤  交付する新株予約権の行使期間

    組織再編行為の効力発生日から、上表に定める行使期間の末日まで

⑥  交付する新株予約権の行使の条件

    上記(注)5に定めるところと同様

⑦  譲渡による新株予約権の取得の制限

    上記(注)6に定めるところと同様

8.

本書提出日現在の「付与対象者数の区分及び人数」は、当社執行役員1名、当社従業員1名、元当社従業員1名、当社子会社従業員3名となっています。

9.

当社は2020年9月14日付で株式1株につき30株の株式分割を行っています。これにより「新株予約権の目的となる株式の数」、「新株予約権の行使時の払込金額」、「新株予約権の行使により株式を発行する場合の株式の発行価格及び資本組入額」が調整されています。

 

 

 

② 【ライツプランの内容】

該当事項はありません。

 

(4) 【発行済株式総数、資本金等の推移】

 

年月日

発行済株式
総数増減数
(株)

発行済株式
総数残高
(株)

資本金増減額
(百万円)

資本金残高
(百万円)

資本準備金
増減額
(百万円)

資本準備金
残高
(百万円)

2018年1月1日~

2018年12月31日 (注)1

911,461

9,421

△1,121

5,006

2019年1月1日~

2019年12月31日

 

911,461

9,421

5,006

2020年1月1日~

2020年12月31日(注)2,3

26,669,905

27,581,366

69

9,490

69

5,076

2021年1月1日~

2021年12月31日(注)4

389,168

27,970,534

94

9,585

94

5,170

2022年1月1日~

2022年12月31日(注)5

96,252

28,066,786

27

9,613

27

5,198

 

(注)1. 会社法第448条第1項の規定に基づき、資本準備金を減少し、その他資本剰余金へ振り替えたものです。

  2. 2020年8月26日開催の取締役会決議により、2020年9月14日付で、普通株式1株につき30株の割合で株式分割を実施しています。

    3. 新株予約権の行使により、発行済株式総数が237,536株、資本金が69百万円、資本準備金が69百万円増加しています。

    4. 新株予約権の行使により、発行済株式総数が389,168株、資本金が94百万円、資本準備金が94百万円増加しています。

    5. 新株予約権の行使により、発行済株式総数が96,252株、資本金が27百万円、資本準備金が27百万円増加しています。

    6. 2023年1月1日から2023年2月28日までの間に、新株予約権の行使により、発行済株式総数が32,084株、資本金が9百万円及び資本準備金が9百万円増加しています。

 

(5) 【所有者別状況】

 

 

 

 

 

 

 

2022年12月31日現在

区分

株式の状況(1単元の株式数 100 株)

単元未満
株式の状況
(株)

政府及び
地方公共
団体

金融機関

金融商品
取引業者

その他の
法人

外国法人等

個人
その他

個人以外

個人

株主数
(人)

19

28

41

168

4

3,720

3,980

所有株式数
(単元)

43,860

1,187

2,004

203,681

15

29,846

280,593

7,486

所有株式数の割合(%)

15.63

0.42

0.71

72.59

0.01

10.64

100.00

(注)自己株式470,215株は、「個人その他」に4,702単元、「単元未満株式の状況」に 15株含まれています。

 

 

 

(6) 【大株主の状況】

2022年12月31日現在

氏名又は名称

住所

所有株式数
(株)

発行済株式
(自己株式を
除く。)の
総数に対する
所有株式数
の割合(%)

TAIYO JUPITER HOLDINGS,L.P.
(常任代理人:SMBC日興証券株式会社)

4TH FLOOR, HARBOUR PLACE, 103 SOUTH CHURCH STREET, GEORGE TOWN, P.O.BOX 10240 GRAND CAYMAN KY1-1002
(東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング)

9,724,430

35.24

MINERVA GROWTH CAPITAL,LP
(常任代理人:SMBC日興証券株式会社)

C/O THE CORPORATION TRUST COMPANY, CORPORATION TRUST CENTER,1209 ORANGE STREET, WILMINGTON, NEW CASTLE COUNTY DELAWARE, 19801, UNITED STATES OF AMERICA
(東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 新丸の内ビルディング)

4,195,600

15.20

日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)

東京都港区浜松町2丁目11番3号

2,940,200

10.65

NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE UKUC UCITS CLIENTS NON LENDING 10PCT TREATY ACCOUNT
(常任代理人:香港上海銀行東京支店 カストディ業務部)

50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT, UK
(東京都中央区日本橋3丁目11-1)

1,163,000

4.21

株式会社日本カストディ銀行(信託口)

東京都中央区晴海1丁目8-12

964,057

3.49

NORTHERN TRUST CO.(AVFC) RE FIDELITY FUNDS
 (常任代理人:香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) 

50 BANK STREET CANARY WHARF LONDON E14 5NT, UK
(東京都中央区日本橋3丁目11-1)

879,047

3.19

 SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT
(常任代理人:香港上海銀行東京支店 カストディ業務部) 

 ONE LINCOLN STREET, BOSTON MA USA 02111
(東京都中央区日本橋3丁目11-1)  

493,150

1.79

三木 純一

 静岡県浜松市北区 

483,552

1.75

BNYM TREATY DTT 15
(常任代理人:株式会社三菱UFJ銀行)

240 GREENWICH STREET, NEW YORK, NEW YORK 10286 U.S.A.
(東京都千代田区丸の内2丁目7-1 決済事業部)

370,702

1.34

ローランド社員持株会

静岡県浜松市北区細江町中川2036-1

351,320

1.27

21,565,058

78.13

 

(注) 1.上記の他、当社は、自己株式470,215株を保有しています。

     2. 2022年8月22日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、Capital

        Research and Management Company及びその共同保有者であるCapital International Inc、Capital

     International Sarl、キャピタル・インターナショナル株式会社、Capital Group Investment

        Management Pte. Ltd.が2022年8月15日現在でそれぞれ以下のとおり株式を所有している旨が記

        載されているものの、当社として2022年12月31日現在における実質所有株式数の確認ができません

        ので、上記大株主の状況には含めていません。なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりです。
 

 

氏名又は名称

住所

保有株券等の数

(株)

株券等保有割合(%)

Capital Research and Management Company

333 South Hope Street, Los Angeles, CA 90071, U.S.A.

530,600

1.89

Capital International Inc

11100 Santa Monica Boulevard, 15th FL., Los Angeles, CA 90025, U.S.A.

107,200

0.38

Capital International Sarl

3 Place des Bergues, 1201 Geneva, Switzerland

149,700

0.53

キャピタル・インターナショナル株式会社

東京都千代田区丸の内二丁目1番1号

明治安田生命ビル14階

1,108,400

3.95

Capital Group Investment Management Pte. Ltd.

シンガポール(048583)、ラッフルズ・キー1、43-00号

34,300

0.12

1,930,200

6.88

 

3. 2022年9月7日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書(変更報告書)において、FMR LLCが2022年8月31日現在で以下のとおり株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2022年12月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めていません。なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりです。

氏名又は名称

住所

保有株券等の数

(株)

株券等保有割合(%)

FMR LLC

245 Summer Street, Boston, Massachusetts 02210, USA

1,784,045

6.36

 

4. 2022年2月21日付で公衆の縦覧に供されている大量保有報告書において、Jupiter Asset Management, Limitedが2022年2月15日現在で以下のとおり株式を所有している旨が記載されているものの、当社として2022年12月31日現在における実質所有株式数の確認ができませんので、上記大株主の状況には含めていません。なお、大量保有報告書の内容は以下のとおりです。

氏名又は名称

住所

保有株券等の数

(株)

株券等保有割合(%)

 Jupiter Asset Management,

 Limited

英国 SW1E 6SQ、ロンドン、ヴィクトリア

ストリート 70、ザ・ジグザグビルディング

 

1,408,200

 

 

5.03

 

 

 

① 【連結貸借対照表】

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前連結会計年度

(2021年12月31日)

当連結会計年度

(2022年12月31日)

資産の部

 

 

 

流動資産

 

 

 

 

現金及び預金

8,781

10,506

 

 

受取手形及び売掛金

※1 7,444

 

 

受取手形

※5 2

 

 

売掛金

※1 12,902

 

 

商品及び製品

※1 15,508

※1 20,214

 

 

仕掛品

1,715

1,249

 

 

原材料及び貯蔵品

8,016

10,858

 

 

その他

1,470

2,561

 

 

貸倒引当金

313

394

 

 

流動資産合計

42,623

57,902

 

固定資産

 

 

 

 

有形固定資産

 

 

 

 

 

建物及び構築物

10,718

12,035

 

 

 

 

減価償却累計額

8,297

8,336

 

 

 

 

建物及び構築物(純額)

2,421

3,698

 

 

 

機械装置及び運搬具

1,251

1,600

 

 

 

 

減価償却累計額

923

1,078

 

 

 

 

機械装置及び運搬具(純額)

328

521

 

 

 

工具、器具及び備品

6,055

7,277

 

 

 

 

減価償却累計額

4,667

5,549

 

 

 

 

工具、器具及び備品(純額)

1,387

1,727

 

 

 

土地

1,626

1,640

 

 

 

建設仮勘定

92

182

 

 

 

有形固定資産合計

5,857

7,770

 

 

無形固定資産

 

 

 

 

 

のれん

20

3,266

 

 

 

その他

612

2,824

 

 

 

無形固定資産合計

632

6,090

 

 

投資その他の資産

 

 

 

 

 

投資有価証券

※3 1,245

※3 938

 

 

 

長期貸付金

0

 

 

 

繰延税金資産

2,063

3,806

 

 

 

その他

486

659

 

 

 

貸倒引当金

101

110

 

 

 

投資その他の資産合計

3,693

5,293

 

 

固定資産合計

10,183

19,154

 

資産合計

52,807

77,056

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前連結会計年度

(2021年12月31日)

当連結会計年度

(2022年12月31日)

負債の部

 

 

 

流動負債

 

 

 

 

支払手形及び買掛金

6,391

5,606

 

 

短期借入金

17,700

 

 

1年内返済予定の長期借入金

1,252

1,252

 

 

リース債務

376

612

 

 

未払費用

2,995

3,024

 

 

未払法人税等

360

482

 

 

賞与引当金

1,662

771

 

 

役員賞与引当金

78

34

 

 

製品保証引当金

373

281

 

 

その他

2,542

2,747

 

 

流動負債合計

16,033

32,513

 

固定負債

 

 

 

 

長期借入金

5,822

7,570

 

 

リース債務

416

1,518

 

 

繰延税金負債

2

1

 

 

製品保証引当金

1

 

 

株式給付引当金

262

253

 

 

役員株式給付引当金

58

78

 

 

退職給付に係る負債

725

432

 

 

資産除去債務

86

87

 

 

その他

741

853

 

 

固定負債合計

8,117

10,796

 

負債合計

24,150

43,309

純資産の部

 

 

 

株主資本

 

 

 

 

資本金

9,585

9,613

 

 

資本剰余金

163

191

 

 

利益剰余金

18,894

23,750

 

 

自己株式

482

2,407

 

 

株主資本合計

28,161

31,148

 

その他の包括利益累計額

 

 

 

 

その他有価証券評価差額金

140

68

 

 

為替換算調整勘定

178

1,879

 

 

退職給付に係る調整累計額

258

370

 

 

その他の包括利益累計額合計

219

2,319

 

新株予約権

115

95

 

非支配株主持分

161

184

 

純資産合計

28,656

33,747

負債純資産合計

52,807

77,056

 

【連結損益計算書】

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前連結会計年度

(自 2021年 1月 1日

 至 2021年12月31日)

当連結会計年度

(自 2022年 1月 1日

 至 2022年12月31日)

売上高

80,032

※1 95,840

売上原価

※3 43,895

※3 56,484

売上総利益

36,137

39,356

販売費及び一般管理費

※2,※4 25,043

※2,※4 28,605

営業利益

11,093

10,751

営業外収益

 

 

 

受取利息

15

12

 

受取配当金

86

93

 

助成金収入

51

122

 

その他

18

8

 

営業外収益合計

172

236

営業外費用

 

 

 

支払利息

25

71

 

売上割引

770

 

為替差損

259

652

 

その他

107

13

 

営業外費用合計

1,163

737

経常利益

10,102

10,250

特別利益

 

 

 

固定資産売却益

※6 375

※6 48

 

子会社清算益

※5 246

 

特別利益合計

375

294

特別損失

 

 

 

固定資産除売却損

※7 16

※7 15

 

減損損失

※8 72

 

競争法関連損失

149

 

特別損失合計

239

15

税金等調整前当期純利益

10,239

10,529

法人税、住民税及び事業税

2,130

1,992

法人税等調整額

479

417

法人税等合計

1,650

1,575

当期純利益

8,588

8,954

非支配株主に帰属する当期純利益

2

16

親会社株主に帰属する当期純利益

8,586

8,938

 

① 【貸借対照表】

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前事業年度

(2021年12月31日)

当事業年度

(2022年12月31日)

資産の部

 

 

 

流動資産

 

 

 

 

現金及び預金

4,625

6,257

 

 

受取手形

※3 2

 

 

売掛金

※1 3,192

※1 3,473

 

 

商品及び製品

837

2,216

 

 

仕掛品

558

445

 

 

原材料及び貯蔵品

2,797

4,556

 

 

関係会社短期貸付金

4,994

11,684

 

 

未収入金

※1 397

※1 389

 

 

その他

※1 215

※1 800

 

 

貸倒引当金

0

1

 

 

流動資産合計

17,619

29,825

 

固定資産

 

 

 

 

有形固定資産

 

 

 

 

 

建物

1,309

1,241

 

 

 

工具、器具及び備品

195

246

 

 

 

土地

2,480

2,480

 

 

 

その他

7

14

 

 

 

有形固定資産合計

3,993

3,983

 

 

無形固定資産

 

 

 

 

 

ソフトウエア

403

288

 

 

 

その他

21

16

 

 

 

無形固定資産合計

425

304

 

 

投資その他の資産

 

 

 

 

 

投資有価証券

626

520

 

 

 

関係会社株式

15,377

25,904

 

 

 

関係会社出資金

2,311

2,311

 

 

 

繰延税金資産

969

855

 

 

 

差入保証金

53

96

 

 

 

その他

69

114

 

 

 

貸倒引当金

0

0

 

 

 

投資その他の資産合計

19,407

29,801

 

 

固定資産合計

23,826

34,089

 

資産合計

41,445

63,914

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前事業年度

(2021年12月31日)

当事業年度

(2022年12月31日)

負債の部

 

 

 

流動負債

 

 

 

 

買掛金

※1 1,495

※1 1,427

 

 

短期借入金

17,700

 

 

関係会社短期借入金

3,839

5,838

 

 

1年内返済予定の長期借入金

1,252

1,252

 

 

リース債務

0

 

 

未払金

※1 895

※1 1,284

 

 

未払費用

253

127

 

 

未払法人税等

224

354

 

 

預り金

81

93

 

 

賞与引当金

1,662

771

 

 

役員賞与引当金

78

34

 

 

製品保証引当金

10

9

 

 

その他

※1 260

※1 203

 

 

流動負債合計

10,055

29,096

 

固定負債

 

 

 

 

長期借入金

5,822

7,570

 

 

再評価に係る繰延税金負債

98

98

 

 

退職給付引当金

759

617

 

 

株式給付引当金

262

253

 

 

役員株式給付引当金

58

78

 

 

資産除去債務

80

81

 

 

その他

451

626

 

 

固定負債合計

7,533

9,326

 

負債合計

17,588

38,422

純資産の部

 

 

 

株主資本

 

 

 

 

資本金

9,585

9,613

 

 

資本剰余金

 

 

 

 

 

資本準備金

5,170

5,198

 

 

 

その他資本剰余金

2,413

2,413

 

 

 

資本剰余金合計

7,584

7,612

 

 

利益剰余金

 

 

 

 

 

利益準備金

847

847

 

 

 

その他利益剰余金

6,710

10,305

 

 

 

 

繰越利益剰余金

6,710

10,305

 

 

 

利益剰余金合計

7,557

11,153

 

 

自己株式

482

2,407

 

 

株主資本合計

24,245

25,972

 

評価・換算差額等

 

 

 

 

その他有価証券評価差額金

297

225

 

 

土地再評価差額金

801

801

 

 

評価・換算差額等合計

504

575

 

新株予約権

115

95

 

純資産合計

23,856

25,492

負債純資産合計

41,445

63,914

 

② 【損益計算書】

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

(単位:百万円)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

前事業年度

(自 2021年 1月 1日

 至 2021年12月31日)

当事業年度

(自 2022年 1月 1日

 至 2022年12月31日)

売上高

※1 29,624

※1 34,356

売上原価

※1 12,756

※1 12,997

売上総利益

16,867

21,358

販売費及び一般管理費

※1,※2 13,241

※1,※2 13,887

営業利益

3,626

7,471

営業外収益

 

 

 

受取利息及び配当金

※1 3,693

※1 2,336

 

その他

※1 19

※1 10

 

営業外収益合計

3,713

2,347

営業外費用

 

 

 

支払利息

※1 34

※1 50

 

為替差損

112

210

 

その他

9

1

 

営業外費用合計

156

262

経常利益

7,183

9,555

特別利益

 

 

 

固定資産売却益

0

0

 

特別利益合計

0

0

特別損失

 

 

 

固定資産除売却損

2

2

 

減損損失

97

 

特別損失合計

100

2

税引前当期純利益

7,083

9,553

法人税、住民税及び事業税

1,256

1,726

法人税等調整額

191

149

法人税等合計

1,064

1,875

当期純利益

6,018

7,678